Sözleşmeli çalışmayı benimseyen diğer endüstrilere benzer şekilde, Hukuk ticareti hukuk uzmanlarına bağımsız olmaları ve kendi sanal hukuk uygulamalarını yürütmeleri için bir yol sunuyor.
Raad Ahmed ve Ashish Walia, şirketi 2016 yılında, yeni kurulan şirketlere ve küçük işletmelere odaklanarak (birinin yaptığı gibi) ürün pazarına uygun bulmaya çalışarak kurdular, ancak bu büyüklükteki şirketler arasında yasal kullanımın genellikle proje tabanlı olduğunu ve nadiren olduğunu gördüler. ve şirket katlanırsa kısa vadeli.
Ahmed, TechCrunch’a verdiği demeçte, 2019’da şirket hukuk departmanlarına satış yaparak orta ölçekli ve kurumsal düzeydeki şirketlerle çalışmaya başladı ve işte o zaman büyüme başladı.
Bugün Lawtrades, Doordash, Gusto ve Pinterest gibi şirketlerle birlikte çalışarak onlara uzaktan ve esnek bir şekilde işe alınabilecek profesyonellerden oluşan bir pazar yeri sunuyor. Teknolojisi, profesyonellerin ve şirketlerin profiller oluşturmasına ve fırsatlarla eşleşmesine, projeleri izlemesine ve platform üzerinden ödeme yapmasına olanak tanır.
Ahmed, “Nihayetinde, yasal olarak başladığımız yeni bir internet-yerli çalışma modeli çünkü son 100 yılda fazla bozulmamış 100 milyar dolarlık bir pazar” dedi.
Lawtrades uygulama tasarımı. Resim Kredisi: Hukuk ticareti
O ve Walia, şirketlerin nitelikli azınlığı bulmak için yüzlerce başvuru sahibini ayıklamak zorunda kalacağı LinkedIn’den farklı bir işe alma deneyimi oluşturmak istedi. Profesyoneller ayrıca, genel giderleri ve tipik olarak faturalandırılabilir saatlere dahil edilen diğer firma maliyetleri olan hukuk firmalarının aksine, sabit bir fiyatlandırma yapısı sağlayabilirler.
2021’de gelirinin ikiye katlanmasının ardından, Four Cities Capital liderliğindeki Draper Associates ve 500 Startups’ın katılımıyla 6 milyon dolarlık bir A Serisi turunu kapattı. Turda ayrıca Gumroad kurucusu Sahil Lavingia, Teachable’dan Ankur Nagpal ve GoDaddy CEO’su Aman Bhutani dahil olmak üzere yaklaşık 100 müşteri, melek yatırımcı ve şirket kurucusu yer aldı.
“Dünyanın nihayet uzaktan yasal çalışmayı benimsemesi ve daha fazla avukatın büyük hukuk firmalarını kendileri için çalışmaya bırakması nedeniyle, nakit akışı olumlu ve gelire dayalı finansmandan yararlanıyoruz, bu nedenle büyük bir seyreltici öz sermaye artışı yapmak zorunda kalmadık” dedi Ahmet.
2021’in sonunda Lawtrades’in platformda 80 müşterisi ve 150 aktif katılımı vardı. Yetenek tarafında, 2020’nin sonunda yapılan 400’den fazla olan 1.000’den fazla profil var. Şu anda, yalnızca davetli bir modelde çalışıyor ve %5’i ağa kabul ediliyor. Ağın yapısı %60 kadın ve %35’ten fazlası azınlık.
Ahmed, Aralık ayında şirketin gelir çalıştırma oranı 2021’in başında 3 milyon dolardan 8 milyon dolara yükseldi. Ağ tarafından bugüne kadar platformda 11 milyon dolardan fazla kazanıldı ve 2021’de platformda 60.000 saatin üzerinde çalışma kaydedildi, 2020’den %200’lük bir artış.
Ahmed, yeni finansmanı şirketin markasını değiştirmek, bir iOS uygulaması başlatmak, finans ve yönetim danışmanlığı gibi diğer profesyonel kategorilere genişletmek ve uluslararası bir ayak izi kazanmak için kullanmayı planlıyor. Ayrıca Lawtrades’in mevcut çalışan sayısını ürün, destek ve satış genelinde 15’ten 30’a ikiye katlamayı planlıyor.
“Çalışma dünyası benzersiz bir konumda” diye ekledi. “İnsanlar uzaktan çalışıyor ve şirketler yetenek arıyor, bu yüzden en iyi insanların en iyi teklifleri aldığı topyekün bir yetenek savaşı. Bizim modelimizde, yapmak istediği işi seçme gücü bireyin kendisindedir. Bu şekilde inanılmaz yetenekleri çekebiliyor ve sonra onları işe almak isteyen şirketleri alabiliyoruz. 40 saatlik çalışma haftasının sınırlarını yineliyor ve zorluyoruz.”
