Crisis en el Hospital de Lombez: Gel de camas y preaviso de huelga
El contexto actual
La alarma ha sonado en el Hospital de Lombez, donde la dirección ha anunciado el “gel” de 12 camas de medicina. Esta medida ha sido recibida con preocupación por parte del personal médico, que denuncia un déficit financiero de un millón de euros y la amenaza a cerca de veinte puestos laborales. Los representantes de los trabajadores consideran que esta estrategia es puramente financiera y puede tener graves consecuencias para el acceso a la atención en esta región rural del Gers.
Análisis de la situación financiera
Durante una reciente reunión del Comité Social de Establecimiento (CSE) el 11 de diciembre, los directivos del hospital presentaron un déficit proyectado de aproximadamente un millón de euros para 2025. La respuesta a este problema, según los representantes del personal, ha sido la eliminación de camas y puestos de trabajo, lo que podría afectar a un 10% de la plantilla de 200 agentes.
Isabelle Fort, del sindicato Fuerza Obrera, resume la situación diciendo que “cerrar o gelar, todo el mundo sabe que es lo mismo”. Los trabajadores temen que la reducción de camas conlleve una disminución de la actividad médica y, por ende, despidos, inicialmente de empleados temporales.
Impacto en la atención al paciente
La amenaza de despidos y la eliminación de camas ha despertado la preocupación entre el personal sanitario, que argumenta que las decisiones tomadas por la dirección “solo afectan al personal en contacto con los pacientes”. Emilie Blasco, de la CFDT, enfatiza que “siempre se hacen ahorros sobre quienes están más cerca del paciente”.
Los directivos argumentan que el plan se justifica por un bajo índice de ocupación, proyectado en un 60% para 2025, un dato que el personal médico refuta. “No se pueden tomar decisiones basadas en un solo año deficitario”, aclaran, subrayando que la medicina es uno de los servicios que financian al resto de las actividades hospitalarias. Reducir estos servicios, aseguran, también significa reducir ingresos.
Promesas no cumplidas
La indignación se intensifica al contrastar estas decisiones con las promesas de construcción de un nuevo hospital que han estado rondando durante más de 20 años. La frustración es palpable, especialmente después de que en enero de 2023, durante una visita del Ministro de Salud, François Braun, se reafirmaron dichos compromisos que ahora parecen desvanecerse.
Françoise Delas, de Fuerza Obrera, cuestiona: “¿Cómo puede ser que un año después de presentar un proyecto ambicioso, digan que ya no hay dinero?”. Esta falta de comunicación y transparencia ha dejado a la población en la incertidumbre, mientras que los anuncios sobre el nuevo hospital se desmoronan.
Movilización y acción sindical
Ante esta “muerte programada del establecimiento”, los sindicatos han tomado la delantera, organizando una huelga y una manifestación programadas para el 18 de diciembre. Se espera que esta movilización coincida con un consejo de vigilancia donde estará presente la Agencia Regional de Salud (ARS).
Además, han lanzado una petición que ya ha reunido más de 2,000 firmas en apoyo a la causa. “Hemos sido demasiado comprensivos; este es un asunto que va más allá de nuestros empleos. Se trata del acceso a la salud en una región rural”, afirma Isabelle Fort.
Conclusión
La crisis en el Hospital de Lombez es un claro ejemplo de los retos a los que se enfrentan los servicios de salud pública en áreas rurales. La lucha del personal sanitario no es solo por la defensa de sus puestos, sino por la garantía de atención médica en su comunidad. La necesidad de un cambio en la estrategia organizativa es urgente si se quiere asegurar el futuro de la atención en la región.
About the Author
