2022’nin dördüncü çeyreği için çift haneli bir gelir düşüşü bildirdikten sonra Intel, çalışan maaşlarında şirket çapında kesintiler yaparak potansiyel olarak sorunlu bir 2023’ü atlatmaya çalışıyor.
Olası maaş kesintileriyle ilgili basında çıkan haberlere yanıt veren Intel, Çarşamba günü yaptığı açıklamada, “makro-ekonomik ters rüzgarlarda gezinmek ve şirket genelinde maliyetleri düşürmeye çalışmak” için 2023 çalışan tazminat ve ödül programlarında çeşitli ayarlamalar yaptığını söyledi.
“[These changes] dönüşümümüzü hızlandırmak ve uzun vadeli stratejimize ulaşmak için ihtiyaç duyulan yatırımları ve genel işgücünü desteklemeye yardımcı olacaktır.” “Bu değişikliklerin kolay olmadığını bildiğimiz için çalışanlarımıza Intel’e bağlılıkları ve sabırları için minnettarız.”
Bir basında çıkan habere göre, Intel ücret kesintisi planının ayrıntılarını açıklamasa da, orta düzey çalışanların maaşlarında %5 kesinti yapılacak ve üst düzey liderlerin maaşlarında %10 kesinti yapılacak. Reuters tarafından onaylandı. Şirketin üst düzey yöneticilerinin maaşlarında %15 kesinti yapılırken, Intel’in CEO’su Pat Gelsinger de temel maaşından %25 kesinti yapacak.
Haber kuruluşu ayrıca Intel’in 401(k) katkı paylarını yarıya indireceğini ve liyakat esaslı maaş artışlarını ve üç aylık performans ikramiyelerini askıya alacağını bildirdi. Bununla birlikte, geniş kapsamlı maliyet düşürücü önlemlere rağmen, saatlik ücret alan çalışanların ücretlerinde bir azalma görülmeyeceği belirtildi.
IDC’de kolaylaştırıcı teknolojiler ve yarı iletkenler grup başkan yardımcısı Mario Morales, tüketicilerle karşılaşan işletmelerin çoğunun zayıf talep görmeye devam ettiği göz önüne alındığında, Intel’in zayıf dördüncü çeyrek performansının sürpriz olmadığını söyledi. PC ve sunucu yongalarının zayıf satışları, yarı iletkenlere olan talebin zayıflamasına yol açtı.
Morales, “Intel için uzun bir toparlanma olmasını bekliyorum çünkü stoklar yılın ortasına kadar dibe vurmayacak ve yarı iletken endüstrisi için yıldan yıla büyüme görmeye başladığımız 2024’e giden yıl sonuna kadar da olmayacak” dedi. dedi ve şirketin toparlanma şansı olması için önümüzdeki yıl yol haritasındaki her ürüne vurması gerektiğini sözlerine ekledi.
Telif hakkı © 2023 IDG Communications, Inc.