Libération anticipée avec Quota 103, au mix 62 ans d’âge et 41 de cotisations, et une prime Maroni de 10% pour ceux qui la rendent, gelant cependant le chèque. Prolongation de l’Option Femme limitée aux aidants et aux invalides civils âgés de 60 ans et avec 35 cotisations et une réduction personnelle d’un an (59) pour les travailleuses avec un enfant, qui double (58 ans) pour celles qui ont au moins deux enfants et qui, dans ce cas est également étendu aux “licenciés”. Prolongation d’un an d’Ape sociale dans la version actuelle. Nouveau mécanisme de revalorisation à six tranches avec une péréquation totale pour les traitements jusqu’à 4 fois le minimum (environ 2 100 euros) et des baisses progressives pour ceux de montants plus élevés, ce qui garantira 2,1 milliards de dépenses en moins en 2023. Indexation accrue des chèques de pension “minimum” et les plus bas, qui monteront à au moins 570 euros l’an prochain et autour de 580 l’année suivante. La physionomie du paquet retraite de la manœuvre qui s’apprête à arriver au Parlement pour obtenir le feu vert au 31 décembre et éviter ainsi le risque d’exercice provisoire semble désormais définie.
Cote 103 : 47 600 sorties qui deviennent 41 100 avec le bonus de parrainage
A partir de l’année prochaine, le Quota 102 sera remplacé par le nouveau Quota 41 avec 62 ans d’âge (Quota 103 en fait). Le gouvernement estime l’audience potentielle à 47 600 sujets, qui chute cependant à 41 100 du fait des effets de la prime de 10 %. Ce qui, une fois les exigences du Quota 103 remplies, devrait permettre à environ 6.500 salariés de rester en activité, bénéficiant de la retenue sur salaire. Le coût du nouveau Quota est de 571 millions en 2023 et 1,18 milliard en 2024
Chèque avec Quota 103 n’excédant pas 36 600 euros et interdiction de cumul
Le contingent 103 déclenche un plafonnement du montant du chèque, qui ne peut excéder 5 fois le minimum INPS : environ 36 600 euros par an en 2023. Le traitement n’est alors pas cumulable avec d’autres revenus du travail, hors emploi indépendant occasionnel jusqu’à un maximum 5 000 euros.
10 % de bonus Maroni pour le parrainage
Ceux qui remplissent les conditions du Quota 103 pourront décider de rester au travail en bénéficiant d’une déduction fiscale sur leur fiche de paie égale au taux de cotisation du salarié (environ 9,19%). Dans le même temps, cependant, le montant de la pension resterait gelé au niveau acquis au moment du report, et serait donc de fait pénalisé. L’audience supposée est d’environ 6 500 travailleurs pour un coût de 10,4 millions en 2023.
Extension droite d’Ape sociale : le public intéressé est de 20 000 travailleurs
L’Ape sociale, l’avance sur pension pour les travailleurs en situation particulièrement difficile (par exemple chômeurs de longue durée ou aides-soignants) est prolongée d’un an dans la version actuelle. L’audience estimée pour 2023 est de 20.000 travailleurs pour un coût de 134 millions, mais l’impact sur les finances publiques chute à 64 millions grâce à la reprise de 70 millions de dépenses de moins que la dot déjà allouée les années précédentes.