Simplicity agit avec succès dans le paysage de la mode allemand comme un lien entre ses marques de vêtements pour femmes OPUS et un jour. Avec une équipe de 600 collaborateurs, l’entreprise s’est agrandie ces dernières années et continue de croître. Le programme de formation interne est un facteur de succès dans la vente : les débutants découvrent en un an tous les domaines de vente des marques de mode. « Au début de ma carrière, j’étais encore en phase de découverte et je ne savais pas exactement ce que je voulais faire. Grâce au programme de formation, j’ai trouvé la tâche qui me correspond et qui me plaît », déclare Gladys Pastjan, ancienne stagiaire et désormais Junior Content and Campaign Manager chez Simplicity. « Grâce au programme, je suis entré en contact avec le commerce électronique et j’ai été immédiatement fasciné. »
Vue à 360 degrés des ventes
Des connaissances approfondies dans divers domaines spécialisés et d’interface font partie intégrante du programme de formation de Simplicity : grâce à des missions pratiques dans les domaines du contrôle des marchandises, du commerce électronique et du service sur site, ainsi que de l’aménagement de magasins, de la vente au détail et de la logistique, les stagiaires acquièrent une compréhension approfondie des processus et exigences. Vous pouvez toujours compter sur une assistance spécialisée. « Dans le cadre des missions, les stagiaires sont constamment soutenus par des interlocuteurs qui leur transmettent les compétences et les connaissances nécessaires. Fidèle à la devise : apprendre des meilleurs », explique Christine Pott, responsable de la formation chez Simplicity. L’objectif est de préparer les stagiaires à des postes de direction spécialisés et potentiels dans le domaine de la vente en mettant en valeur leurs atouts individuels et en créant un réseau précieux.
Promouvoir les atouts individuels
Le programme ouvre de nombreuses opportunités aux stagiaires : « J’ai pu découvrir différents domaines de l’entreprise. « J’ai réalisé que j’aimais vraiment travailler dans le domaine créatif », raconte Gladys Pastjan. Après avoir découvert sa passion et ses points forts dans le programme de formation, Simplicity a pu les promouvoir particulièrement avec un contenu de programme personnalisé.
Un savoir-faire spécifique à l’industrie
Le programme de formation promet une opportunité idéale pour les jeunes talents passionnés par les processus de vente variés dans les ventes au bureau et sur le terrain ou dans le commerce électronique. « Les candidats qui ont un flair pour la mode et aiment travailler avec les gens, les contextes analytiques et les outils numériques sont au bon endroit », déclare Christine Pott. Un baccalauréat axé sur la vente ou un diplôme comparable est un avantage. En plus de solides compétences en communication, une bonne compréhension d’aspects tels que le merchandising visuel est également utile pour briller au cours de la formation de douze mois. Après avoir terminé le programme de formation, l’entreprise peut actuellement se targuer d’un taux de rétention impressionnant de 100 pour cent – une indication qui souligne clairement l’engagement de Simplicity envers le développement et l’appréciation de ses employés. « Nous sommes toujours à la recherche de talents commerciaux motivés. Vous pouvez postuler toute l’année », précise Christine Pott. Cela signifie que rien ne s’oppose à une carrière passionnante dans la vente de mode chez Simplicity.