Le détaillant de luxe en ligne Farfetch envisagerait de licencier entre 25 et 30 pour cent de ses effectifs alors qu’il continue de restructurer son équipe de direction.
Cela ressort d’une note adressée à l’ensemble de l’entreprise aux employés, qui a été consultée par l’agence de presse Drapers. Cette décision s’inscrit dans le cadre des efforts de Coupang visant à « rationaliser l’entreprise ».
Le communiqué indique que Coupang « commencera à dire au revoir à ses collègues et amis qui ont joué un rôle important dans le parcours de Farfetch jusqu’à présent ».
Les activités concernées incluraient la conception de produits et Farfetch Platform Solutions, les solutions commerciales du détaillant et la technologie de vente au détail pour des marques tierces.
La nouvelle fait suite à l’annonce du départ du fondateur et PDG de Farfetch, José Neves, de son poste de direction, tout comme d’autres dirigeants, dont le directeur des produits Hélder Dias, le directeur financier Tim Stone et le directeur du marketing Nick Tran. Chacun « se consacrera à d’autres tâches ». .»
Cet article traduit a déjà été publié sur FashionUnited.uk