Le groupe de mode de Metzingen, Hugo Boss AG, a annoncé mercredi la prolongation anticipée du contrat de travail existant du directeur général. Daniel Grieder annoncé.
« Afin d’assurer plus tôt que prévu la continuité au sein du conseil d’administration », le contrat du PDG a été prolongé jusqu’au 31 décembre 2028, précise le communiqué. Avec l’équipe de direction autour de Grieder, le fabricant de vêtements a ventes record l’année dernière atteint. Cette croissance devrait désormais se poursuivre par la continuité des premières places.
Grieder, le patron d’Hugo Boss, est à la tête de l’entreprise depuis juin 2021. Son deuxième mandat débute le 1er avril 2024.
Le Chief Sales Officer (CSO) Oliver Timm assurera également la stabilité : à partir du 1er avril, il assumera le rôle de vice-président du conseil d’administration en plus de son rôle de CSO. Timm travaille également pour le groupe de mode depuis 2021. Son contrat de travail a également été prolongé et le vice-président du conseil d’administration occupera donc dans un premier temps ses deux fonctions jusqu’au 31 décembre 2026.
En outre, le contrat d’Yves Müller, directeur financier et directeur des opérations, a été prolongé par anticipation jusqu’au 31 décembre 2027, ce qui signifie que l’administrateur entame son troisième mandat.
« L’équipe de direction actuelle a porté Hugo Boss à un nouveau niveau et est donc en grande partie responsable de l’énorme développement de l’entreprise ces dernières années », déclare Hermann Waldemer, président du conseil de surveillance de Hugo Boss. « Sous la direction de Daniel Grieder, Hugo Boss a réussi à positionner Hugo Boss comme l’un des principaux acteurs du marché mondial des vêtements haut de gamme dans un environnement extrêmement concurrentiel. Grâce à la continuité du conseil d’administration, nous avons fixé le cap pour exploiter davantage le potentiel de croissance d’Hugo Boss à l’avenir, et nous sommes très heureux de leur engagement continu. »