De nouvelles personnes, un nouveau quotidien et de nouvelles tâches sont souvent des choses auxquelles les jeunes professionnels doivent faire face. Mais comment réussir son démarrage de carrière après une formation, des études ou une reconversion professionnelle ?
Commencez à travailler avant d’obtenir votre diplôme
Pour de nombreuses personnes qui débutent leur carrière, il est important de s’adapter à leur nouveau rôle. Il est important de se vendre et de vendre ses propres services afin de s’affirmer face à la concurrence. Jusqu’à trois ans après la formation, vous êtes toujours considéré comme un débutant ou un jeune professionnel. C’est pourquoi il est particulièrement important d’acquérir une expérience pratique pendant vos études afin d’être compétitif. Les stages ou l’alternance conviennent pour cela. Les programmes d’études en alternance offrent l’avantage de combiner les deux. La thèse étant souvent rédigée avec des entreprises partenaires, il est important de se concentrer sur un axe intéressant afin de prendre une longueur d’avance.
En revanche, ceux qui changent de carrière profitent souvent de ce qu’ils ont déjà vécu. Vous avez une expérience professionnelle qui peut être bien valorisée lors des entretiens d’embauche. Une expérience de vie supplémentaire peut également être bénéfique.
Maintenir les contacts
Les contacts interpersonnels sont précieux pour un début de carrière réussi. Selon une analyse de l’Institut de recherche sur le marché du travail et les professions, un poste sur trois en Allemagne est pourvu sur la base de contacts, ce qui est particulièrement important pour les petites entreprises. Plus tôt un réseau de carrière est établi, par exemple dans le cadre d’un stage, mieux c’est.
Différents programmes de démarrage
Certaines entreprises offrent la possibilité d’un programme de stage. En tant que stagiaire, vous avez la possibilité de connaître tous les processus et départements. Mais contrairement à un stage, vous bénéficiez d’une formation complète dans les différents domaines et d’un accompagnement individuel. Les entreprises sélectionnent ainsi de jeunes managers potentiels, car elles peuvent décider au bout d’un an seulement si de nouveaux investissements en valent la peine.
Une opportunité similaire est disponible dans le secteur des médias et de la presse écrite, ce qu’on appelle le stage. Les diplômés peuvent acquérir et élargir leur expérience pratique en travaillant pour des journaux, des magazines, des chaînes de télévision ou des médias en ligne.
Acquérir une expérience professionnelle est une priorité absolue
Une autre façon d’acquérir une expérience pratique en tant que débutant de carrière est de travailler pour une agence de travail temporaire. Malgré leur assez mauvaise réputation, différentes expériences peuvent être acquises auprès de ces entreprises, ce qui facilite une orientation ultérieure. De plus, les diplômés universitaires peuvent s’attendre à un salaire tout aussi bon. Un autre avantage : des contacts peuvent être établis ici.
Mais les contrats à durée déterminée sont également une bonne option en début de carrière professionnelle, car le marché du travail est devenu plus flexible de nos jours. Pour les débutants, il est important de prendre d’abord pied, c’est-à-dire de prendre pied dans le sens de l’expérience afin de maîtriser la voie à suivre.
Le début est particulièrement important
Lorsqu’un contrat de travail est conclu, une chose s’applique avant tout : la première impression compte ! Selon l’Université de Cologne, la première impression est particulièrement importante car elle est très sujette aux erreurs. Souvent, les premières impressions sont basées sur des informations superficielles, c’est pourquoi elles semblent très extrêmes et persistantes. Mais ce qui est bien, c’est qu’ils peuvent encore être révisés. Cela nécessite une attitude ouverte et courageuse.
Enfin, il est important de noter qu’une carrière ne suit pas toujours une ligne droite. Acquérir de l’expérience et profiter des opportunités est souvent payant.
Equipe éditoriale finanzen.net