TROIS flics seniors ont été bannis de la force trois ans après avoir été accusés de comportement inapproprié lors d’une fête de retraite « boozy ».

Un ancien surintendant en chef a été accusé d' »attouchements inappropriés » lors du départ des chefs.

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L’ancien surintendant en chef Mark Warrender a été accusé d' »attouchements inappropriés »1 crédit
Le chef de police adjoint temporaire Marc Budden a été licencié de la force après le départ arrosé

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Le chef de police adjoint temporaire Marc Budden a été licencié de la force après le départ arrosé1 crédit
L'inspecteur en chef Paul Staniforth a de nouveau été interdit de travailler pour la police en Grande-Bretagne

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L’inspecteur en chef Paul Staniforth a de nouveau été interdit de travailler pour la police en Grande-Bretagne1 crédit

Le surintendant en chef Mark Warrender – ancien chef du CID de la police de Gwent – le constable en chef adjoint temporaire Marc Budden et l’inspecteur en chef Paul Staniforth ont de nouveau été interdits de travail pour la police en Grande-Bretagne.

Les allégations contre les trois officiers découlent du départ de l’ancien agent de police de Gwent, Julian Williams, en 2019.

La célébration d’adieu arrosée a commencé au QG de la police à Cwmbran, Gwent, avant de se déplacer dans une boîte de nuit populaire à Cardiff.

Mais peu de temps après la fête, à laquelle assistaient de nombreux policiers de haut rang, une femme officier a porté plainte pour agression sexuelle.

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Les allégations ont conduit au licenciement des trois officiers après qu’un panel indépendant a conclu qu’elles étaient fondées, mais les procureurs ont décidé de ne pas engager de poursuites pénales.

Bien que Warrender ait déjà pris sa retraite, les deux autres officiers en disgrâce seront désormais renvoyés de la police de Gwent.

Un porte-parole a déclaré: « M. Warrender a pris sa retraite avant le résultat de l’audience, mais s’il ne l’avait pas fait, il aurait également été licencié. »

L’allégation a déclenché une enquête conjointe du Bureau indépendant pour la conduite de la police aux côtés de la police d’Avon et du Somerset, des preuves étant également envoyées au ministère public.

Lors du départ du chef, le trio a été accusé d’avoir eu une « conversation inappropriée » avec un collègue junior – Warrender étant également accusé d' »attouchements inappropriés » pendant la fête.

L’officier Budden a été accusé de « ne pas avoir contesté ou signalé la conduite du surintendant en chef Warrender » liée aux attouchements inappropriés présumés.

Il est également allégué qu’il a omis « de divulguer des preuves pertinentes et / ou un conflit d’intérêts » en rapport avec la même affaire.

Budden est également accusé d’avoir eu « un comportement inapproprié pendant son service » et d’avoir fourni « divers récits malhonnêtes sur sa conduite ».

Après avoir rejoint la force en 1996, Warrender est devenu chef du département des enquêtes criminelles, où il est resté jusqu’à sa retraite.

Budden a rejoint la force en 1993 et ​​était chef de la police de quartier, des partenariats et des opérations uniformes jusqu’à ce qu’il devienne chef de police adjoint temporaire.

La police de Gwent n’a pas précisé lesquelles des allégations avaient été prouvées.

Cependant, ils ont confirmé que les trois officiers avaient été bannis après l’audience, ce qui signifie qu’ils ne seront jamais autorisés à travailler pour aucune force de police en Grande-Bretagne.

La gendarme en chef adjointe Amanda Blakeman a déclaré: « Ce résultat envoie un message clair que ce type de comportement ne sera pas toléré au sein de la police de Gwent.

« Le public attend de nous des normes élevées d’intégrité et lorsque les agents abusent de leur position de pouvoir, ils seront tenus responsables.

Au cours des trois dernières années, nous avons réfléchi sur les comportements et changé notre culture

Chef de police adjointe Amanda Blakeman

Le chef de police adjoint a poursuivi : « Nous avons fait de grands progrès dans le renforcement des normes que nous attendons de tous dans notre service, quel que soit leur rang.

« Chaque jour, la grande majorité de nos officiers se comportent avec professionnalisme et honnêteté lorsqu’ils servent leur communauté locale et un comportement comme celui-ci nous laisse tous tomber.

« Notre objectif est resté sur les besoins de la victime et de veiller à ce que quiconque, au sein de la force ou de notre communauté, se sente en confiance pour se manifester et nous signaler un comportement inacceptable et qu’il sera cru et soutenu. »

Mais l’audience qui se tient à huis clos a été critiquée par les politiciens gallois.

Natasha Asghar, membre conservateur de Senedd pour le sud du Pays de Galles Est, a déclaré que les audiences auraient dû être ouvertes pour garantir une « transparence totale ».

Elle a déclaré: « Il est absolument vital que le public ait confiance en notre police et lui apporte son plein soutien dans le travail difficile qu’il accomplit pour assurer la sécurité de nos rues.

« Tout ce qui sape la confiance du public est donc un sujet de grande préoccupation. »

Un autre membre de Senedd, Laura Anne Jones, a ajouté: « Il est tout à fait clair qu’il est dans l’intérêt public que le public entende tous les faits de cette affaire, en particulier à la lumière des récents problèmes avec la police métropolitaine. »

Cependant, dans ses remarques, la chef de police adjointe Amanda Blakeman a déclaré: « La décision du président de tenir l’audience en privé signifiait que les personnes dans cette affaire se sentaient capables de participer au processus.

« Agir contre des officiers supérieurs est un pas énorme pour les collègues et nous ne pouvons qu’applaudir le courage des personnes qui se sont manifestées et ont participé à cette enquête complexe. »



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