Una cuarta parte de los trabajadores administrativos de nuestro país recibieron este año una bonificación de su empleador. En la mayoría de los casos se trataba de un bono colectivo y de media era de 6.000 euros. Así lo demuestran las cifras de la empresa de servicios de recursos humanos Acerta. Entre los trabajadores, sólo uno de cada diez recibió una bonificación, una media de 1.250 euros.
Cada vez más empresas pagan a sus empleados una bonificación como recompensa adicional por su desempeño. A una cuarta parte de los trabajadores administrativos (24,6 por ciento) ya se les permitió recibir este año en su cuenta una bonificación de este tipo, una media de 6.000 euros.
«Debido a la indexación salarial automática, las empresas no tienen control sobre cuándo aumentan los salarios fijos de su personal, pero esto es diferente con una bonificación», afirma Karolien Van Herpe, experto jurídico en remuneraciones de Acerta Consult. “Los empresarios pueden decidir por sí mismos si conceden o no esto, colectiva o individualmente, y pueden revisar su decisión cada año. La apreciación también es diferente por parte de los empleados: los salarios se consideran fijos y adquiridos, las bonificaciones no, y precisamente por eso proporcionan una motivación adicional cada vez que se conceden”.
Prima de beneficio
En la mayoría de los casos se trataba de un bono colectivo de trabajo 90, donde se acordaban de antemano objetivos concretos para la empresa y el bono se otorgaba cuando se alcanzaban. El otro bono colectivo, el bono por ganancias, es mucho menos popular. Sólo el 1,9 por ciento de los trabajadores administrativos ya recibieron este año una bonificación por beneficios. Esto se debe a que la prima depende de los resultados anuales de una empresa y sólo puede concederse si ésta obtiene beneficios. En cuanto a los bonos individuales, los más populares son el warrant y la prima bruta.
Por último, no sólo los trabajadores administrativos reciben una bonificación. En 2023, casi uno de cada diez trabajadores (9,8 por ciento) ya había recibido una bonificación de su empleador. El importe medio de la bonificación para los trabajadores este año ronda los 1.250 euros.
El análisis fue realizado por Acerta basándose en datos de 505.000 empleados (314.000 trabajadores administrativos y 191.000 trabajadores manuales) empleados por más de 40.000 empleadores del sector privado.
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