Katrin Vernau, directora interina de RBB Foto: Christophe Gateau/dpa
Por Michael Sauerbier
No más pagos de bonos y atención de lujo en RBB: la nueva directora Katrin Vernau (49) quiere poner a los jefes de la estación a dieta salarial.
“Veo a la fuerza laboral en crisis”, dijo Vernau al consejo de radiodifusión de RBB el jueves. Motivo: las “pensiones” de por vida para los cuatro directores y el escándalo por correo electrónico que rodea al subdirector Jan Schulte-Kellinghaus (53). Quería convertir al esposo de la senadora Bettina Jarasch (53, Verdes) en jefe de televisión, sin licitación.
El plan de Vernau:
► Eliminar todas las asignaciones
► Limitar los contratos de trabajo y las asignaciones transitorias
► Reducir el número de jefes pagados por encima del convenio colectivo
► Verifique su competencia antes de extender el contrato
Los 3.500 empleados de RBB también tiemblan por su trabajo. Jefa de gabinete Sabine Jauer (62): “Los empleados libres y permanentes están preocupados de que los golpee. Porque la emisora tiene que ahorrar 70 millones de euros.
Vernau tiene previsto presentar su plan de ahorro en diciembre. Ha reconocido: “Lo más importante es que consigamos llegar a todos los berlineses y brandenburgueses.” De lo contrario, la RBB no tiene derecho a existir.
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