Los socios de la firma de fondos de cobertura del mismo nombre de Crispin Odey han hecho un intento por expulsarlo mientras la compañía se apresura a distanciarse de su fundador a raíz de las acusaciones en su contra por conducta sexual inapropiada.
El financiero de alto perfil y su firma han estado en el centro de una crisis creciente después de que el Financial Times informara el jueves que 13 mujeres alegaron que Odey las había agredido o acosado sexualmente en varios incidentes durante un período de 25 años.
Los otros socios de Odey quieren comprar su participación mayoritaria en la empresa, dijo al FT una persona familiarizada con la situación.
Contactado por teléfono el sábado a la hora del almuerzo, Odey confirmó que había sido notificado de la intención de la firma de despedirlo, pero sugirió que lucharía. “Tienes que tener [a] comprador dispuesto, vendedor dispuesto”, dijo. No proporcionó comentarios adicionales.
Un ex socio dijo de Odey: “El emperador ahora está desnudo y está perdiendo sus poderes. Es muy agradable no estar más allí”.
Y agregó: “Tuvieron que deshacerse de él. Claramente tiene que irse. Al final, el jefe fue empujado porque fue demasiado lejos”.
No se pudo contactar a Odey Asset Management para hacer comentarios.
Odey renunció como codirector ejecutivo de la empresa en noviembre de 2020, pero siguió siendo el propietario mayoritario. En el mismo mes, se estableció Brook Asset Management y casi la mitad de los fondos de la empresa, incluidos los de los socios estrella James Hanbury y Oliver Kelton, se renombraron bajo el nombre de Brook.
Varias grandes instituciones financieras ya habían tomado medidas para cortar los lazos con la empresa en respuesta a los informes del FT.
Exane, propiedad del banco francés BNP Paribas, le dijo a Odey Asset Management el jueves que estaba terminando la relación. Goldman Sachs comenzó a deshacer su relación, incluso con Brook Asset Management, el viernes.
La última vez que el comité ejecutivo de Odey intentó disciplinarlo por su comportamiento hacia las mujeres, después de que rompió una “advertencia escrita final” que le prohibía comportarse de manera inapropiada con el personal femenino en 2021, las despidió.
El nuevo comité ejecutivo incluye a Peter Martin, director ejecutivo, y Michael Ede, director financiero y de operaciones.
Según el exsocio, sacar a Odey de la firma que fundó será complicado por su “estructura enrevesada” con varios holdings dentro del grupo que están legalmente interconectados. Se comparten los departamentos de back office, legal, cumplimiento y marketing.
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