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Las ofertas de empleo en Estados Unidos cayeron al nivel más bajo en más de tres años en julio, lo que mantiene a la Reserva Federal en camino a bajar las tasas de interés a finales de este mes.
Según la Encuesta de ofertas de empleo y rotación laboral del Departamento de Trabajo publicada el miércoles, en julio hubo 7,7 millones de puestos vacantes. Esa cifra es inferior a los 7,9 millones de junio y la más baja desde enero de 2021.
Los economistas, que consideran que las vacantes de empleo son un indicador de la demanda laboral, esperaban 8,1 millones de vacantes, según una encuesta de Reuters.
Las vacantes de empleo han tendido a la baja desde su pico de 2022 a medida que el mercado laboral se ha desacelerado, cayendo un 13 por ciento durante el año pasado. Los despidos también aumentaron ligeramente a 1,8 millones, el nivel más alto desde marzo de 2023, lo que indica además que la demanda de trabajadores se está desacelerando.
Daniel Zhao, economista principal del sitio de empleo Glassdoor, dijo que el informe “reafirma que el mercado laboral pandémico ha terminado”.
“Los indicadores del mercado laboral se han normalizado en gran medida con respecto a sus extremos de 2021-2022, si bien no han dejado de ser ‘normales’ y han entrado en territorio más débil”, añadió.
Las cifras de vacantes de empleo llegan después del informe de nóminas más débil de lo esperado del mes pasado y las revisiones anuales de informes anteriores mostraron que el crecimiento del empleo se había desacelerado.
Los inversores esperan con impaciencia los datos de empleo no agrícola de agosto, que se publicarán el viernes. Las previsiones indican que el número de puestos de trabajo aumentará de 114.000 a 160.000.
Los rendimientos de los bonos del gobierno estadounidense cayeron drásticamente en respuesta a los datos del mercado laboral del miércoles. El rendimiento del bono del Tesoro a dos años, que es muy sensible a los cambios en las expectativas de política monetaria, cayó 0,1 puntos porcentuales hasta el 3,79 por ciento tras la publicación de los datos del miércoles. El rendimiento del bono de referencia a 10 años cayó 0,06 puntos porcentuales hasta el 3,79 por ciento.
La caída en las vacantes de empleo también aumenta las expectativas de que la Fed recorte las tasas de interés desde su máximo actual en 23 años del 5,3 por ciento en la próxima reunión del banco central estadounidense a finales de este mes.
Los precios de futuros indicaron que los operadores estaban apostando a un recorte de la tasa de interés de al menos un cuarto de punto cuando los responsables de la política monetaria de la Fed se reúnan a finales de este mes, con un total de más de un punto porcentual de recortes descontados para el resto del año.
Los funcionarios han dicho que no necesitan ver una debilidad adicional en el mercado laboral para sentirse seguros de que la inflación, que aumentó al nivel más alto en aproximadamente cuatro décadas como consecuencia de la pandemia, está bajo control.
En vista de que los temores sobre las presiones de los precios están disminuyendo, los funcionarios de la Reserva Federal han centrado su atención en mantener un mercado laboral saludable. El temor es que la desaceleración se transforme en una recesión que ponga en riesgo los empleos de millones de estadounidenses.
Hasta el momento, los funcionarios sostienen que hay un camino para reducir la inflación al objetivo del 2 por ciento sin dañar el mercado laboral, pero los economistas advierten que eso dependerá de que la Fed elija el momento adecuado sobre cuándo y con qué rapidez bajar las tasas de interés.
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