Holanda necesita más y más manos para hacer crecer la economía. Ese es un problema ahora que cada vez es más difícil encontrar nuevos empleados. Países como Alemania y Bélgica, por otro lado, logran producir más por empleado. Esto se desprende del último análisis de Estadísticas de los Países Bajos (CBS).
La productividad por hora trabajada viene cayendo en nuestro país desde hace años. Y esa tendencia continúa, según las últimas cifras de Statistics Netherlands. En el período comprendido entre el segundo trimestre de 2019, antes de corona, y el segundo trimestre de 2022, el producto interno bruto (PIB) aumentó, pero debido a que la cantidad de horas trabajadas aumentó más, la productividad laboral disminuyó.
Otros países logran aumentar la productividad laboral, según el análisis de CBS. En Bélgica y Alemania fue respectivamente un 2,3 y un 1,6 por ciento más alto que en el segundo trimestre de 2019. En Francia cayó un 2,6 por ciento en el mismo período. Holanda también está por detrás del promedio de la eurozona. Allí, la productividad laboral aumentó un 0,9 por ciento entre el segundo trimestre de 2019 y 2022.
Sin embargo, los Países Bajos no lo están haciendo mal: la economía aquí está creciendo más rápido que el promedio de la UE. Esto se debe al hecho de que la población activa ha crecido en los últimos años. Por eso más gente pudo trabajar.
El hecho de que la productividad laboral esté cayendo en los Países Bajos se debe en parte a los sectores en los que trabajan muchos holandeses: cuidados, educación, gobierno y servicios. Son sectores donde es difícil aumentar la productividad. Por ejemplo, es difícil duplicar el número de alumnos por clase.
Impacto
La industria del gobierno, la educación y la atención médica es una gran industria. Como resultado, el impacto de la disminución de la productividad laboral en esta industria sobre la productividad laboral total es relativamente grande. La caída en la productividad laboral se debe principalmente a un aumento en la cantidad de horas trabajadas en un 12,9 por ciento, mientras que el valor agregado de la industria ha aumentado en un 6,7 por ciento.
Una notable excepción es la agricultura. Allí los agricultores lograron producir más en menos horas. Esto resultó en un aumento del 14,6 por ciento en la productividad laboral.
A medida que se vuelve más difícil contratar suficientes empleados nuevos, los empleadores deben buscar otras formas de crecer. Esto se puede hacer, por ejemplo, haciendo que los empleados existentes trabajen más horas. Pero la práctica muestra que pocas personas están dispuestas a hacerlo.
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