Cuánto puede ganar en su profesión en los Países Bajos depende en gran medida de su sector o industria. Pero, ¿qué tan altos son exactamente los salarios para las diferentes profesiones? Esta semana echamos un vistazo más de cerca al salario de los secretarios judiciales.
¿Qué hace exactamente un empleado?
Además de la bien conocida tarea de escribir lo que dicen las partes en una audiencia judicial, el secretario del tribunal también debe preparar minuciosamente los casos. Un secretario revisa y registra todos los documentos del caso judicial y habla con el juez(es) sobre lo que aún debe resolverse y lo que falta en el archivo.
En los casos penales, el secretario asiste al juez de instrucción en la redacción de informes oficiales de registros, declaraciones de sospechosos y audiencias de testigos. En una sala de tres jueces, el secretario participa en la discusión mutua sobre el fallo que se va a dictar.
¿Cómo te conviertes en un empleado?
Tanto una formación profesional superior como una educación universitaria en derecho neerlandés dan acceso a esta profesión. Los estudiantes de Derecho holandeses ya pueden trabajar como “empleados externos” para adquirir experiencia.
En el juzgado donde estés contratado y en el instituto oficial de formación RSS sigue cursos orientados a la función, centrados en la investigación, la redacción de juicios y el curso de los acontecimientos durante un juicio. También puede estudiar en dos años a través de SSR para convertirse en secretario si ya trabaja en la oficina del secretario (administración) de un tribunal.
¿Qué ganas si estás empezando?
Según la Guía Profesional Nacional, el salario de un secretario judicial en el poder judicial comienza en 2.280 euros brutos al mes y promedia los 2.565 euros brutos.
El poder judicial se rige por el convenio colectivo de trabajo del Estado. En las vacantes de varios puestos de trabajo se mencionan salarios de oficinistas con un mínimo de aproximadamente 3.000 euros brutos mensuales en escala 10 y más de 3.500 euros en escala 11.
¿Qué se te pide por ese sueldo y qué extras tienes?
El convenio colectivo de trabajo supone una semana laboral de 36 horas. La recompensa adicional más llamativa es el Presupuesto de Elección Individual. Esto le da a los empleados un presupuesto del 16,4 por ciento de su salario bruto para, por ejemplo, comprar más horas libres.
Además, el gobierno nacional ha hecho grandes avances con el trabajo desde casa. Esto es bastante posible para los empleados durante los días en que no hay audiencia judicial. Si es necesario, se dispone de un presupuesto para hacer la vivienda más sostenible.
¿Qué tan alto puede ser el salario?
La Guía Nacional de Ocupación menciona un salario máximo para los oficinistas de más de 5.900 euros brutos mensuales. Las vacantes de registradores mencionan un máximo superior: 6.050 euros como máximo en el baremo 12 del convenio colectivo de trabajo del Estado.
La Guía Profesional también sugiere oportunidades de ascenso a profesiones afines como asesor legal o jefe de asuntos legales en una empresa, pero menciona el mismo salario máximo de 5.900 euros al mes.
¿Cómo va el poder judicial?
Ahora hay 12.000 personas trabajando en el poder judicial: 2.600 jueces y 9.400 empleados. La carga de trabajo en los juzgados es alta, lo que no solo conduce a largos tiempos de espera, sino también a la cancelación de procesos judiciales.
El papel del secretario judicial en la formación de sentencias fue recientemente mencionado excepcionalmente en un veredicto del Tribunal de los Países Bajos Centrales. Afirmó que se determinó un fallo ‘en colaboración con el secretario del tribunal’.
La posición del secretario no es lo suficientemente clara, en mi opinión. Nina Holvast quien obtuvo su doctorado sobre el papel de los asistentes legales y ahora está realizando una investigación al respecto en la Universidad Erasmus. “La posición (jurídica) del juez está rodeada de todo tipo de garantías para garantizar la independencia, la imparcialidad y la integridad, pero la posición de un asistente legal no lo está. Mientras que regularmente actúan como un socio de discusión sustantivo para el juez”.
Muchos jueces se dan cuenta de que los asistentes legales pueden desempeñar un papel importante en el aumento de la calidad, la eficiencia y la eficacia del sistema judicial. “Pueden relevar al juez de ciertas tareas y mantenerlo alerta como un compañero de entrenamiento”.
Y así, cree Holvast, el puesto de empleado debe describirse adecuadamente. Esto también podría conducir a mejores salarios.
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