Por Gunnar Schupelius
A pesar de una tasa de desempleo de casi el nueve por ciento en Berlín, Deutsche Post no puede encontrar suficientes candidatos para el servicio de entrega. ¿Porqué es eso? Algo anda mal allí, dice Gunnar Schupelius.
“La oficina de correos no te trae una carta”, dice una de las canciones de “Winterreise” de Franz Schubert. Un hombre espera el mensaje de su amada, pero no hay noticias.
Es aún peor en Mariendorf: aquí no llega más correo. Ya informamos que en Grimmingweg y sus alrededores las cajas permanecieron vacías durante días y semanas. Los lectores de BZ Ralf Borngräber, Marianne Berstorff y Raimund Markus informaron que esperaron en vano sus cartas.
Karl-Heinz Brendel también vive al sur del hipódromo y no recibió ningún correo durante dos semanas. Tiene una pequeña empresa y depende de la correspondencia, escribe. No recibió respuesta de Deutsche Post a su protesta.
Incluso fue a la policía para averiguar dónde estaba el correo. Pero los oficiales no pudieron ayudarlo. El 28 de septiembre se puso en contacto con BZ y le preguntamos a Deutsche Post al respecto.
El Sr. Brendel luego nos informó que el libertador había reaparecido. La oficina de correos le informó por correo electrónico lo que le esperaba en el buzón pronto. Pero la mayoría de las cartas que faltan aún no han sido entregadas.
Solo hubo unas pocas entregas posteriores, incluida la del número 40 de la revista “Stern”. Pero Brendel sigue esperando en vano el número 39.
A pedido, Deutsche Post confirmó que hubo problemas con la entrega, que se debió a la falta de personal. ¿Qué significaba eso exactamente?
Volvimos a preguntar y recibimos una respuesta muy amistosa y detallada de la portavoz de Regional Communications North of the Post, Anke Blenn.
“Nos gustaría disculparnos con los clientes cuyos envíos no se pudieron entregar tan rápido como de costumbre”, escribió a BZ.
“Se han tomado diversas medidas para volver a lograr la calidad de entrega habitual en esta zona de manera oportuna”. Por ejemplo, se utilizaron “empleados individuales de las áreas de entrega circundantes” para “aumentar la cantidad de personal”.
Debido a que ese es en realidad el mayor problema, la portavoz Blenn confirma que falta personal. A pesar de “una intensa búsqueda de nuevos compañeros de reparto”, “no hay suficientes candidatos en gran parte de Berlín”.
Eso es asombroso, porque Deutsche Post ofrece trabajos seguros con salarios colectivos. No es el trabajo más cómodo porque tienes que trabajar al aire libre en todo tipo de clima, pero tampoco es el peor trabajo que puedes conseguir. Entonces, ¿por qué Swiss Post no encuentra suficientes empleados?
Hay muchos parados en Berlín, unos 180.000 en septiembre. La mayoría de ellos son capaces de trabajar. Muchos de ellos preferirían quedarse en casa que trabajar en el servicio de entrega, por ejemplo. ¿Porqué es eso? Algo está mal.
¿Tiene razón Gunnar Schupelius? Teléfono: 030/2591 73153 o correo electrónico: [email protected]
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