De las mujeres con síntomas de menopausia, el 17 por ciento afirma haber sufrido agotamiento debido a la combinación de trabajo y menopausia. Esto es según investigación del sindicato CNV, que encuestó a 4.500 mujeres de entre 45 y 65 años. La menopausia provoca en más de tres cuartas partes de todas las mujeres problemas psicológicos o físicos que pueden dificultar su trabajo.
De los encuestados, el 71 por ciento indicó que la combinación de trabajo y la transición les resulta difícil. Según la CNV, la transición conducirá a una reducción de la productividad.
Las mujeres pueden, según el sitio web médico Thuisarts.nl Durante la menopausia, por ejemplo, se sufre un aumento de la pérdida de sangre durante la menstruación, sofocos, cambios de humor y dolores de cabeza. Algunas mujeres también experimentan dolores musculares, molestias psicológicas y olvidos.
Tabú
Más de un tercio de los encuestados se avergüenza de hablar de sus quejas en el trabajo. “Es triste que todavía haya vergüenza por las fases normales por las que pasan las mujeres. Así que deshagámonos de ese tabú”, afirma Danielle Woestenberg, directora de CNV.
El sindicato aboga por una política de transición en el lugar de trabajo. Según la investigación, el 2 por ciento de los empresarios tienen ahora acuerdos sobre cómo afrontar la transición. “La sala de lactancia es obligatoria en todos los lugares de trabajo. Sería bueno que este espacio se volviera multifuncional. Las mujeres con síntomas de menopausia pueden cambiarse de ropa aquí o retirarse durante media hora si tienen un fuerte dolor de cabeza”, dice Woestenberg.
Las mujeres con síntomas de menopausia no siempre reciben la ayuda adecuada, porque los síntomas son difíciles de distinguir de los síntomas del agotamiento, escribió. NRC más temprano.
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