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EE. UU. lidera la búsqueda de un nuevo jefe del Banco Mundial con el clima en el corazón

teknomers 17 de Şubat de 2023 (Last updated: 17 de Şubat de 2023) 5 minutes read
EE. UU. lidera la búsqueda de un nuevo jefe del


El Tesoro de EE. UU. se apresura a reunir una lista de contendientes con sólidas credenciales en financiamiento climático para liderar la reforma del Banco Mundial, luego de la salida anticipada del designado por Trump, David Malpass.

Los posibles candidatos incluyen a Samantha Power, ex embajadora de EE. UU. ante la ONU y ahora jefa de la Agencia de EE. UU. para el Desarrollo Internacional (USAID), el presidente de la Fundación Rockefeller, Raj Shah, y el director general de la Organización Mundial del Comercio, Ngozi Okonjo-Iweala, según funcionarios de finanzas de desarrollo. .

Gayle Smith, ex asesora principal de Obama, funcionaria de desarrollo de EE. UU. y experta en África, y Mafalda Duarte, directora ejecutiva de los Fondos de Inversión Climática de $ 11 mil millones, también son candidatas potenciales.

Se espera que Estados Unidos, que tradicionalmente elige al presidente del Banco Mundial, seleccione un candidato que pueda atraer el respaldo de otros accionistas líderes y acelerar su reforma para poner el cambio climático en el centro de su trabajo.

Estados Unidos es el mayor accionista del banco con diferencia, de casi 190 países miembros, seguido por Japón, China, Alemania, Francia y el Reino Unido. Los países están representados por una junta de gobernadores, generalmente ministros de finanzas o desarrollo de los países miembros, y 25 directores ejecutivos que son responsables de las operaciones.

Se espera que la junta anuncie pronto un cronograma para que todos los estados miembros propongan candidatos potenciales para el puesto principal, y su investigación comenzará después de ese proceso.

Clemence Landers, un exfuncionario del Tesoro que trabaja en el compromiso con los bancos multilaterales de desarrollo y exasesor del director ejecutivo de EE. UU. en el Banco Mundial, dijo que había una “crisis de confianza” en las instituciones internacionales entre los países que les pedían préstamos. El próximo presidente tendría que ser capaz de “reconstruir lazos de confianza desgastados”.

Algunos países en desarrollo temen que las reformas puedan distraer la atención de la misión central del banco de acabar con la pobreza. Los expertos en finanzas para el desarrollo dijeron que el próximo presidente tendría que disipar sus preocupaciones mientras sigue impulsando cambios significativos.

“No se trata de los próximos cinco años, este desafío es para las próximas tres décadas”, dijo Amar Bhattacharya, investigador principal del Centro para el Desarrollo Sostenible. “Necesitamos a alguien que comprenda tanto la agenda climática como la de desarrollo, que no vea esto como un juego de suma cero”.

Avinash Persaud, asesor climático de la primera ministra de Barbados, Mia Mottley, quien ha propuesto una serie de reformas al FMI y al Banco Mundial, dijo que Estados Unidos debería considerar romper con la tradición de nombrar a un ciudadano estadounidense para el puesto, a menos que un ciudadano estadounidense candidato era “la mejor persona para el trabajo”.

Malpass ha señalado que dejará el banco el 30 de junio. El grupo de la próxima mayoría ejecutivos de alto rango están dirigidos por Axel van Trotsenburg, quien recientemente fue ascendido a director gerente de operaciones del banco.

El liderazgo del banco estará bajo un intenso escrutinio en las reuniones de primavera en abril y las reuniones anuales en octubre, que se espera que sean momentos clave en el proceso de reforma.

Los expertos dijeron que era poco probable que el nuevo presidente fuera elegido antes de la reunión de primavera. Scott Morris, miembro principal del Centro para el Desarrollo Global, dijo que incluso tener a alguien en el lugar para junio fue “un período de tiempo bastante reducido”.

Aunque los presidentes tradicionalmente habían sido ciudadanos estadounidenses, ese no era un requisito oficial. Esa tradición “no debe darse por sentado”, particularmente dado el proceso de reforma en curso, dijo Morris.

Inder Sud, ex miembro del personal senior del banco, dijo que el próximo presidente debe ser “un líder probado” y que los recién nombrados “no tenían experiencia gerencial” porque Estados Unidos “comenzó a recompensar a los amigos”.

Kate Hampton, directora ejecutiva de The Children’s Investment Fund Foundation, dijo que la partida de Malpass “crea una ventana de oportunidad inesperada para reiniciar el sistema financiero internacional, comenzando con [multilateral development bank] reforma, pero no acaba ahí”.

Sin embargo, la frustración con Malpass se había estado acumulando en la administración de los EE. UU. durante algún tiempo y se desbordó después de que no reconoció el cambio climático causado por el hombre en una conferencia a fines del año pasado. Dijo después que lo habían malinterpretado.

Si bien ha habido llamados cada vez más fuertes para que se elimine Malpass durante el último año, algunos de los cercanos al banco dijeron que el anuncio del miércoles fue inesperado.

Sin embargo, una persona con conocimiento sugirió que su salida esta semana puede no haber sido “tan repentina como parecía”.

La secretaria del Tesoro de EE. UU., Janet Yellen, lanzó el desafío el año pasado al exigir que el banco presentara un plan de cambio. Sin embargo, la “hoja de ruta de la evolución” que produjo en diciembre ha sido criticada como insuficiente.

Información adicional de Daria Mosolova y Jonathan Wheatley en Londres

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