En la sesión del martes 23 de abril, la Cámara aprobó la ley de conversión en ley, con modificaciones, de la Ley de Decretas 25/2025 que contiene disposiciones urgentes con respecto al reclutamiento y funcionalidad de las administraciones públicas, en el texto de las comisiones, incluida la correcta correcta, en la que el gobierno había colocado la confianza que fue aprobada con 188 votos favorables y 87 votos contra. Al final, los votos a favor fueron 141, 71 en contra y 2 abstenciones. La medida pasa al examen del Senado. Debe convertirse en ley antes del 13 de mayo.
La reforma de la administración pública aprobada a la Cámara es una medida aparentemente técnica, pero capaz de rediseñar la arquitectura de la administración pública, que interviene en nodos estructurales, como la reclutamiento de la clasificación, la movilidad, las estabilizaciones, el fortalecimiento de la gobernanza en el reclutamiento a través de la comisión RIWAM a la que se coloca la coordinación y la realización de los procedimientos de insolubencia. Con sus 22 artículos, la disposición es parte del surco de las reformas estructurales solicitadas por el PNRR. Entre las soluciones esperadas, el establecimiento de las redes sociales y el gerente digital en administraciones públicas, nuevas contrataciones para la Agencia de Ciberseguridad, a los municipios dos meses más que el tiempo, hasta el 30 de junio de 2025, para resoluciones sobre las tasas de la tarifa de eliminación de desechos (TARI).
Autoridades locales: da un paso adelante para superar la disparidad en el cheque de pago con las administraciones centrales
Se ha prestado especial atención a la funcionalidad de las autoridades locales, donde, entre otras cosas, se da un paso adelante concreto para superar un histórico disparidad en el cheque de pago con administraciones centrales. Y esto gracias a la luz verde por el aumento del salario accesorio.
Entre las novedades también la medida que permite regiones, provincias, ciudades metropolitanas y autoridades locales asumir, con un contrato a plazo fijo, graduados de los institutos técnicos superiores (su academia), como funcionarios. Una intervención que tiene como objetivo atraer nuevas generaciones al sector público y, por otro, para equipar las administraciones de habilidades técnicas calificadas.
Inta Portal obligado a competiciones públicas
El portal de Inta se convierte en el pasaje obligatorio para todas las competiciones públicas. Las administraciones públicas están obligadas a absorber al menos el 15% del personal al mando durante más de 12 meses, dentro del límite de sus derechos de contratación. A partir del 31 de diciembre de 2025, los contratos de personal en control no se transformaron en la contratación cesan automáticamente, sin extensiones, y no pueden reactivarse durante al menos 18 meses. Estas medidas tendrían el objetivo de contrarrestar la precariedad en la AP
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