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Del salario equitativo al salario mínimo: aquí están los proyectos de ley para elevar los salarios

teknomers 2 de Mayıs de 2025 (Last updated: 2 de Mayıs de 2025) 3 minutes read
Del salario equitativo al salario mínimo: aquí están los proyectos


Los salarios contractuales reales de marzo de 2025 siguen siendo más bajos que ocho por ciento más bajos que los de enero de 2021. Los datos, certificados por ISTAT, se leen de manera diferente a la mayoría y la oposición. El primer ministro Giorgia Meloni subraya que “los salarios reales crecen en contraste con lo que sucedió en el pasado”, mientras que para el líder del partido demócrata Elly Schlein “el primer ministro le dice a un país que no está allí”. Pero mientras tanto, las partes desarrollan o relanzan propuestas para apoyar el poder adquisitivo de los trabajadores y las familias.

La liga: adaptación de salarios a la inflación

La liga ha anunciado la presentación en los próximos días de nuestro proyecto de ley por salarios. Un tema en el centro de la acción política del partido, que precisamente hace menos de un mes aprobó durante el Congreso en Florencia la moción de salarios, con propuestas para adaptarlas a la inflación y estimular las renovaciones de los contratos nacionales. La propuesta de la Liga del Norte, destinada a discutir, establece un mecanismo automático de aumento salarial y pensiones relacionadas con la tendencia de los precios del consumidor calculado por ISTAT. El límite máximo para el ajuste es del 2% por año.

El tratamiento accesorio

El objetivo declarado es combatir el vertido contractual, la competencia injusta, la evasión fiscal y el trabajo negro. En la práctica, se propone una forma alternativa con respecto al salario legal mínimo, considerado “ineficiente” por la liga. La moción también propone un “tratamiento económico accesorio” relacionado con el costo de vida en las diferentes áreas del país. Un sistema que recuerda el de las viejas “jaulas salariales”, con la intención de adaptar los salarios al contexto territorial. Basado en la propuesta, un trabajador de una gran ciudad, donde los costos de vida más, podría percibir un aumento mayor que aquellos que trabajan en un pequeño centro. Por lo tanto, la medida implicaría una diferenciación geográfica, con un impacto evidente entre el norte y el sur de Italia.

La propuesta salarial mínima de 9 euros por hora

En esta legislatura, los partidos de oposición han presentado varios proyectos de ley sobre el salario mínimo. La última es una propuesta para una ley de iniciativa popular respaldada por PD, M5S y AVS. El proyecto de ley comienza a partir de la premisa de que “aunque en nuestro país hay una cobertura casi total de la negociación colectiva, desafortunadamente un número sustancial de trabajadores percibe salarios no decentes”. Sin perjuicio de la aplicación generalizada del contrato colectivo nacional, “para garantizar aún más el reconocimiento de un salario correcto, se introduce un umbral mínimo obligatorio de 9 euros por hora, para proteger particularmente los sectores más frágiles y pobres del mundo del trabajo, en el que el poder contractual de las organizaciones sindicales es más débil”. El umbral solo funcionaría en las cláusulas relacionadas con el “mínimo”, dejando el acuerdo colectivo la regulación de los otros ítems de remuneración.

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