dopreguntémonos cómo: este es el tema de la cuarta edición del foro organizado por Pomellato sobre la violencia contra las mujeres. ¿Cómo se puede ser realmente un centinela social? ¿Cómo podemos cambiar de paradigma, superar los estereotipos, ver la violencia y contrarrestarla? Destacadas personalidades del mundo jurídico, académico y social debatieron sobre ello en el Teatro Manzoni de Milán. Desde Fabio Roia, presidente del Tribunal de Milán, hasta la abogada Manuela Ulivi, presidenta del CADMI. Diálogo con muchas voces, invitados de Sabina Belli, directora general del Grupo Pomellatoestuvo moderado por Virginia Nesi, periodista del Corriere della Sera, y por Danda Santini, directora de iO Donna. Y también pudo contar con la aportación de los espectadores, a los que se pidió que dieran su punto de vista con una serie de encuestas en directo.
¿Cómo combatir la violencia contra las mujeres? El evento Pomellato para Cadmi 2024
el evento Preguntémonos cómo: diálogos e intercambios para cambiar el paradigma de la violencia de género La Casa de Acogida para Mujeres Maltratadas de Milán fue organizada, bajo el patrocinio del Ayuntamiento de Milán, en colaboración con CADMI: el primer Centro Antiviolencia nacido en Italia, en 1986. Estaba estructurado en cuatro “módulos”.
Ser centinelas sociales: el coraje de ver la violencia contra las mujeres
El primero se centró en la importancia de desarrollar la conciencia colectiva que nos empuja, cuando se trata de violencia, a “meternos en asuntos ajenos”. Por ejemplo, estigmatizar frases machistas incluso cuando sean pronunciadas por algún conocido o amigo nuestro. Está claro, como explica Manuela Ulivi, de Cadmi, «Convertirse en centinela social no es un camino fácil: significa adoptar una posición que inevitablemente genera malestar. En una sociedad donde prevalece la cultura de “no involucrarse”quienes deciden intervenir a menudo corren el riesgo de quedar aislados”.
Si se necesita coraje para ver la violencia, también se necesita mucho coraje para actuar. «Pero es verdad Es en la fuerza de los números donde podemos encontrar la clave del cambio: Cuanta más gente decida intervenir, más fuerte será nuestra capacidad para contrarrestar la violencia.”
Lamentablemente, el proceso de transformación de nuestra sociedad aún está en curso y avanza lentamente. «Los datos del Tribunal de Milán revelan una realidad alarmante», explica Fabio Roia, su presidente: «El 51% de los agresores de género tiene entre 18 y 41 años».
Por lo tanto, los jóvenes no se han distanciado realmente de la cultura patriarcal. de sus abuelos y padres. Esto es así «por tres razones principales: un marco cultural que no condena suficientemente la violencia, una modelo familiar que perpetúa la subordinación femeninay una falta de prevención primaria que no logra transmitir a los jóvenes la importancia de reconocer la fragilidad masculina y respetar la diversidad de género”, resume Roia.
Sabina Belli, Virginia Nesi, Manuela Ulivi y Fabio Roia en el evento “Preguntémonos cómo: Diálogos e intercambios para cambiar paradigmas sobre la violencia de género”, en el Teatro Manzoni de Milán, el 10 de noviembre de 2024. (Foto de Alessandro Levati/Getty Imágenes para Pomellato)
Sexismo en el lenguaje cotidiano: cómo cambiar y por qué
La violencia contra las mujeres también se puede combatir en la vida cotidiana, en una conversación frente a la máquina de café. O presentarse con orgullo, como lo hace Sabina Belli, como directora ejecutiva de su empresa. El lenguaje, con el uso de títulos profesionales femeninos, juega un papel crucial en la superación de los estereotipos. Este es el tema del segundo módulo. “Hay mucha resistencia al cambio”, admitió Alexa Pantanella, experta en lenguajes inclusivos y accesibles y fundadora de Diversity & Inclusion Speaking.
«Si lo masculino “suena” mejor y más autoritario, hasta el punto de que muchas mujeres en altos cargos lo eligen para sí mismas, es porque lo masculino enciende el estereotipo de que un hombre hace mejor esa profesión. No sólo eso: no hablar con las mujeres hace que las profesionales femeninas en la cima sean invisibles, lo que sugiere implícitamente que su presencia es una excepción”.
Responsabilidad mediática y victimización secundaria
La responsabilidad de los medios de comunicación en este frente es grande, según explica Danda Santini, directora de iO Donna. «Desde MeToo (2017), ha crecido la conciencia de que nombrar los roles femeninos significa reconocer su existencia y legitimidad».
Pero aún queda mucho por hacer, por ejemplo a la hora de hablar de violencia minimizándola. «Esto da lugar a una victimización secundaria. Ocurre en los tribunales, en los hospitales o a través de una narrativa superficial en los medios de comunicación cuando se hace referencia a la ropa, el estilo de vida y las relaciones anteriores de la víctima. Un fenómeno causado no por mala fe sino por falta de preparación específica.”
Hoy sabemos bien que lo que antes se describía como “conflictos familiares” eran episodios de violencia doméstica. Que no hay feminicidios tras una violación porque, como explica Roia, «yo Los feminicidios son el resultado de la no aceptación de una ruptura unilateral de una relación.por lo tanto premeditado.”
Acoger a las víctimas de la violencia sin juzgar
En el tercer módulo actuamos: cómo puedes ser un aliado consciente de las víctimas? El ámbito de la aceptación y del no juicio estuvo en el centro del discurso de Manuela Ulivi, quien recordó cómo «es fácil, mirando a una mujer que ha sufrido violencia, Juzgala incluso solo por la expresión de su rostro.. Por eso es muy importante saber cómo moverse en este mundo”. Por eso CADMI forma cuidadosamente a su personal para que sepan cómo crear un espacio seguro alrededor de quienes buscan ayuda.
Este módulo también contó con la participación, con un Vídeo de Kulsum Shadab Wahabfundadora de la Fundación Hothur, una filántropa india comprometida con curar las heridas y las almas de las mujeres marcadas por el ácido.
Violencia económica contra las mujeres: control, explotación, sabotaje
Luego, el cuarto módulo exploró las protecciones concretas para garantizar una justicia efectiva en apoyo de las mujeres. El papel de la educación escolar en la prevención. Y finalmente, la omnipresencia de una forma particular de violencia, la violencia económica. Chiara Piancatelli, profesora asociada de SDA Bocconi, ilustró los tres tipos principales de violencia económica identificados por el Instituto Europeo para la Igualdad de Género. Son “control, explotación y sabotaje económico”, explicando cómo, en diferentes niveles, impedir la autorrealización profesional de las mujeres. Por el contrario, como destaca Paola Cillo, profesora asociada de Gestión de la Universidad Bocconi y decana asociada de investigación de SDA Bocconi, «Si una mujer tiene buenos conocimientos financieros, es «mucho más fuerte y más segura de sí misma» y por lo tanto más capaces de identificar y salir de relaciones tóxicas.
Pero El dinero sigue siendo algo tabú para las mujeres.. el lo explico Helen Nonini, directora ejecutiva y fundadora de Schwa: «sentarse en una mesa y negociar tu valor económico es una actitud arrogante, si eres mujer. Aunque es inteligente si eres un hombre”. Aún hoy «en muchas familias Se anima a las hijas a casarse bien.casarse con un hombre rico”, perpetuando estereotipos dañinos también reforzados por las redes sociales.
Los invitados al último momento de diálogo de la velada. De izquierda a derecha, Helen Nonini, Paola Cillo, Chiara Piancatelli, Flavia Restivo, Sabina Belli, Eugenia Romanelli, Virginia Nesi. (Foto de Alessandro Levati/Getty Images para Pomellato)
Sostenibilidad social en las empresas
Se podría hacer mucho para mejorar la situación implementándolo en las empresas el tema de la sostenibilidad social. «A partir de enero de 2025, aproximadamente 7.800 empresas italianas tendrán la obligación de incluir cuatro indicadores sociales en el informe de sostenibilidad», explicó Eugenia Romanelli, directora de Rewriters.it, presentando el proyecto Remundo. «Es el primer índice científico europeo capaz de medir el impacto de la sostenibilidad social de las organizaciones”, e incluye entre sus principales indicadores la igualdad salarial entre hombres y mujeres.
El caso Pomellato
Pomellato representa, en este sentido, un caso ejemplar. Sobre todo gracias a la voluntad de Sabina Belli. «Consolidamos desde hace años una colaboración con CADMI, a través de la cual organizamos ‘días de la palabra’: momentos de diálogo abierto que fomentan una expresión más libre y una comunicación circular: iniciativas que se traducen en acciones concretas. Hemos activado sistemas pragmáticos de apoyo, asistencia jurídica y económica. Además, hemos establecido Permisos de trabajo para permitir a las personas reconstruir sus vidas cuando sea necesario.».
¿Giulia Cecchettin y la indignación intermitente? Pongámonos en acción
El desafío que surgió del debate es triple: fortalecer la educación financiera, introducir la educación sexual en las escuelas y promover la sostenibilidad social en las empresas. Sólo a través de esto enfoque integradoManteniendo una alta atención al problema, será posible superar los estereotipos y combatir eficazmente la violencia de género en todas sus manifestaciones.
En este sentido, el evento también marcó el anuncio de una Colaboración estratégica entre Pomellato y la Universidad Bocconi para la investigación sobre la violencia económica, cuyos resultados se presentarán en noviembre de 2025. Con este nuevo proyecto, Pomellato pretende profundizar la reflexión y continuar el camino hacia una sociedad capaz de identificar los signos de la violencia y las herramientas necesarias para combatirla. En la creencia de que Los datos concretos pueden iniciar conversaciones que conduzcan a acciones significativas. y abrir nuevos horizontes para comprender y contrastar este fenómeno.
Esto se debe a que, como reiteró Fabio Roia al final del foro, la atención al tema debe ser siempre alta y en todos los ámbitos: «De vez en cuando nos indignamos un poco cuando suceden acontecimientos sensacionales.como el feminicidio de Giulia Cecchettin y Giulia Tramontano. Entonces la atención y la indignación tienden a disminuir un poco”. Ya no es aceptable.
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