Desbloquea el Editor’s Digest gratis
Roula Khalaf, editora del FT, selecciona sus historias favoritas en este boletín semanal.
Citigroup planea anunciar el lunes la primera gran ronda de despidos en una reestructuración radical que eventualmente resultará en la eliminación de miles de puestos del banco, según fuentes cercanas a los planes.
La reestructuración, que internamente había sido denominada Proyecto Bora Bora, estaba en sus primeras etapas, dijeron estas personas, y está lejos de terminar. Citi, que está realizando una revisión de arriba hacia abajo de su estructura organizacional, sólo ha revisado alrededor del 1 por ciento de los puestos en el banco, o alrededor de 2.400 puestos de trabajo. No está claro cuántas posiciones se recortarán en esta ronda.
Se espera que el lunes los jefes de diferentes unidades de negocios anuncien a su personal quiénes serán los siguientes niveles de liderazgo. Las personas en puestos de trabajo que han sido eliminados recibirán un período de transición en el que podrán volver a postularse para otros puestos, antes de abandonar oficialmente el banco.
Serían los primeros recortes de empleo significativos provenientes de la reestructuración que la directora ejecutiva de Citi, Jane Fraser, anunció en septiembre. En ese momento, Fraser dijo que el proceso no se completaría hasta finales del primer trimestre.
Citi declinó hacer comentarios.
Esta es una historia en desarrollo.
About the Author
