«La luz verde de la Comisión Europea para el quinto tramo del Pnrr italiano, valorado en 11 mil millones, es un hecho positivo. Ahora necesitamos una gobernanza participativa de las inversiones, empezando por los proyectos para el Jubileo, que sin duda es una oportunidad extraordinaria para la capital. Pero debemos pisar el acelerador y hacerlo junto con los interlocutores sociales, garantizando el pleno uso de los recursos, la transparencia, la lucha contra la ilegalidad, la seguridad, el respeto de los calendarios y la buena calidad del gasto”. Lo dijo el secretario general de la CISL, Luigi Sbarraal margen de la iniciativa CISL Roma – Rieti “La agenda para el Jubileo 2025”.
El papel de los trabajadores
«Es importante que el primer punto del orden del día coloque la cuestión de la participación de los trabajadores como un elemento clave para el desarrollo y la cohesión de la capital, empezando por todas las empresas propiedad del Campidoglio. Un camino que pasa por saber aprovechar las oportunidades de las inversiones, fomentar el empleo estable y de calidad, garantizar una mayor seguridad en las obras y en todos los lugares de trabajo, aumentar los salarios, vinculando solidaridad y competitividad, protección y productividad, innovación y cohesión social. Debemos llevar la capital, incluidos sus suburbios, a un nuevo modelo de desarrollo participativo, inclusivo y sostenible”, subrayó Sbarra.
Poder adquisitivo
El Jubileo “debe ser una gran oportunidad para el desarrollo y reurbanización de la capital, a través de acciones que mejoren la participación de los trabajadores en la vida de la empresa”, afirmó Enrico Coppotelli, secretario de la CISL del Lacio. «Una cuestión, la de la participación obrera, que está ligada a las rentas y a las deudas de los romanos – añadió -. Roma es la sexta provincia de Italia en cuanto a salarios y el ingreso medio diario es de sólo 101 euros frente a los 124 euros de Milán. La investigación que realizamos como CISL hace unos meses analizó cómo cambiaron los ingresos del trabajo y las pensiones entre 2019 y 2022, registrando cómo el motor del crecimiento económico está bastante atascado. El poder adquisitivo sigue prácticamente bloqueado, registrándose elevados umbrales de pobreza en algunas zonas de la ciudad, con muchas personas incapaces de alcanzar unos ingresos suficientes para vivir con dignidad”.
Reducir Irpef
«Está en marcha una mesa de negociación con el Ayuntamiento de Roma para trabajar en una propuesta de reducción de impuestos también sobreadicional Impuesto sobre la renta municipal. Se trata de un punto de partida sólido y concreto sobre el que construir una acción para relanzar la producción y el empleo, asociada a la propuesta de la CISL sobre la participación de los trabajadores en los beneficios de las empresas. Ahora es el momento de acelerar”. Así lo afirmó el secretario de la CISL Lacio, Enrico Coppotelli, durante el ‘Destino Roma – La agenda de la CISL para el Jubileo de 2025’ organizado en el Campidoglio.
Gualtieri: se necesitan 3.000 contrataciones
«Me dirigiré directamente al ministro Giorgetti y a todo el Gobierno para pedir formalmente tres cosas: aumentar el umbral mínimo de personal, obtener recursos adicionales para al menos 3.000 contrataciones y, por último, frenar la fuga de empleados, obtener un aumento. en el gasto del salario adicional del personal de Roma Capitale”. Así, el alcalde de Roma, Roberto Gualtieri, con motivo del evento organizado por la CISL ‘Destinazione Roma’. «Los Municipios del Área Metropolitana – dijo Coppotelli – necesitan fortalecer el aparato administrativo, a partir de la incorporación de nuevo personal, si tenemos que hablar del Jubileo y del Pnrr. ¿Y sobre Roma Capital? Esto se ha logrado y se está logrando también gracias sobre todo a nuestro Programa CISL que en los últimos dos años ha negociado con la administración municipal aproximadamente 4.300 nuevas contrataciones de personal, completadas y por implementar, con cientos de docentes para las escuelas del centros de infancia y guardería, trabajadores sociales, funcionarios, operadores y policía local. Pero un mayor aumento de los recursos humanos y del personal será vital, pero actualmente no es posible según la legislación actual”.
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