En 2024, «el número de mesas en la unidad de crisis de Mimit ha aumentado enormemente: participan 105.974 trabajadores. En enero eran 58.026.” Desde la automoción hasta la química, pasando por la moda, el papel y la energía: lo que la CGIL perfila al actualizar los datos a finales de año es “un escenario desalentador, que corre el riesgo de empeorar”, según los avances de la agencia Ansa. «Además, como consta en el “diario de crisis” de Collettiva.it, 12.336 empleados de pequeñas y medianas empresas han perdido su empleo, disputas que ni siquiera han llegado a las instituciones». En total “son 118.310 los que ya han perdido su empleo o están pasando apuros en las mesas”.
Los sectores más implicados
Para la CGIL “los numerosos conflictos abiertos en 2024 hablan de una total incapacidad del público para orientar las políticas industriales en sectores estratégicos y relevantes para el país”. Los sectores más afectados por las crisis que se debaten en el ministerio – indica el sindicato – son el automóvil y su cadena de suministro, la química básica, el sistema de la moda, la industria papelera y la energía para la eliminación gradual de las centrales eléctricas de carbón. Para la CGIL, “a la total incapacidad de los ciudadanos” en materia de políticas industriales se suma el hecho de que “el sistema empresarial no es capaz, por sí solo, de competir y responder a los desafíos de las grandes transiciones, verde y digital, que Como potencial motor de la economía, corren el riesgo de convertirse en una nueva oportunidad de empobrecimiento para nuestro sistema productivo e industrial, con el consiguiente aumento de la inseguridad laboral.” Incluso cuando las crisis terminan positivamente, advierte el sindicato, “a menudo el balance del empleo es negativo: en resumen, soluciones provisionales, pero todas unidas por la importante desindustrialización y la pérdida de calidad de la producción”.
Las últimas disputas
En los últimos días «a un panorama ya dramático se han sumado algunas disputas importantes. Sólo por poner algunos ejemplos, entre los más significativos: Beko (metalúrgico, electrodomésticos) 4.400 empleados; Bellco (biomédica) 500 empleados; Eni Versalis (químicos básicos) 8.000 industrias directas más 24.000 relacionadas; Coin y Conbipel (comercio) 2000 + 1400 empleados; Meta System (metalurgia, industrias relacionadas con la automoción) 700 empleados; Giano, Grupo Fedrigoni (fábrica de papel) 300 directa e indirectamente; Almaviva Contact (telecomunicaciones) 494 despidos a 31 de diciembre”.
Falta de atención a la cadena de producción.
El sindicato advierte que «es necesario tener en cuenta que las instituciones, los ministerios y las regiones, están acostumbrados a ocuparse sólo de la crisis del centro industrial de la empresa “matriz”, y no de toda la cadena productiva, que a menudo sufre un impacto igualmente negativo. Número de empleados elevado, o superior al de trabajadores directos: trabajadores de agencia y subcontratados, logística, comedores, limpieza civil industrial, trabajadores de mantenimiento mecánico”. Según el sindicato, esta situación «es el resultado de décadas de falta de planificación y de ausencia de políticas industriales, que han dejado la cuestión del desarrollo en manos del mercado, con las consecuencias que están a la vista de todos. Lo confirman los datos sobre la producción industrial, que se mantiene en niveles negativos desde hace 21 meses”, subraya la CGIL.
Las recetas de la CGIL
«Las transformaciones en curso en la industria y en los mercados imponen políticas públicas de reindustrialización del país, políticas de protección apoyadas en un amortiguador dedicado a las crisis y políticas de empleo que recontratan a los trabajadores expulsados de los procesos productivos de las empresas en crisis, a través de su reconversión profesional. en actividades compatibles con la transición – destaca el sindicato -. Y, donde esto no sea posible, en proyectos de reutilización y planes de apoyo a la comunidad, en sectores cada vez más puestos a prueba por la crisis climática y medioambiental que vivimos.”
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