Un gasto que volverá a correr ya en 2025 para alcanzar el 16,7% del PIB en 2030 e incluso el 17,4% en 2036 a pesar de la parada en la Cuota 100 y el uso de la Cuota 102 durante solo 12 meses. Y una posible reforma, que sigue siendo necesaria pero que ya no parece ser una prioridad para el Gobierno, al haber estado precedida durante semanas por la guerra en Ucrania y las consecuencias de la energía cara y el repunte de la inflación en la agenda del Palazzo Chigi. Esto también explica el “silencio” en la Def sobre posibles ajustes para flexibilizar la ley Fornero, que estuvieron sobre la mesa gobierno-sindicatos hasta mediados de febrero ante la fase de “congelación” aún en curso. Y para que quede bien claro, el Ministro del Trabajo, Andrea Orlando, al final de la reunión en el Palacio Chigi el jueves 7 de abril con los líderes de CGIL, CISL y UIL. “El diálogo social seguirá en todos los temas que ya habíamos abierto: pensiones, precariedad, salarios, medidas sociales”, dijo Orlando, y agregó: “naturalmente la jerarquía de estos temas ha cambiado después de la guerra”. Y está claro que con el paso del tiempo, si no se identifican soluciones compartidas en un tiempo no demasiado largo, podría reaparecer la hipótesis de una ampliación en 2023 del Cuota 102, para evitar una vuelta en seco al “Fornero”. momento en que no es tomado en consideración en el ejecutivo.
En la Def no hay referencia a medidas correctoras sobre la pensión
El Documento de Economía y Finanzas aprobado por el Gobierno “desconoce” la posible minireforma de las pensiones, en el centro hasta mediados de febrero del enfrentamiento entre el Gobierno y los sindicatos, luego suspendida de facto para dar prioridad a los “costes energéticos” expediente y los relacionados con el conflicto ruso-ucraniano. La necesidad de una mejora de la ley Fornerno en clave flexible, pero rígidamente siguiendo la estela del método contributivo, aún no está completamente excluida en el Palazzo Chigi, que sin embargo se enfrenta a varias crisis y emergencias. Y así, a menos de 8 meses de la paralización de la Cuota 102 (liberada con al menos 64 años de edad y 38 cotizaciones) introducida por el gobierno de Draghi, todo queda por descifrar la suerte de las diversas opciones que habían surgido en la mesa con CGIL. , Cisl y Uil: desde la jubilación con no menos de 64 años pero con la cotización recálculo del tratamiento, hasta el anticipo, nuevamente a los 64 años, de sólo la parte cotizada del cheque, propuesta por el presidente del INPS, Pasquale Tridico.
La precedencia al pacto social y la incógnita de una prórroga de la Cuota 102
El recrudecimiento de la crisis energética y el estallido del conflicto en Ucrania llevaron al Gobierno a abrir una mesa “amplia” tras Semana Santa con todos los agentes sociales para firmar un nuevo “pacto” antes de otoño. Lo que también podría incluir algunos trucos sobre las pensiones. Pero si antes de octubre, cuando habrá que aprobar la ley de presupuestos, no se ha identificado una solución compartida sobre la flexibilización de la salida, para evitar un retorno “integral”, en la ley Fornero también podría reaparecer la hipótesis de una prórroga al conjunto. de 2023 de la Cotización 102. Que por el momento, sin embargo, no encuentra adeptos tanto en el gobierno como entre los sindicatos.
El gasto en pensiones empieza a crecer de nuevo a un ritmo acelerado
El Def aprobado por el Gobierno el pasado 6 de abril en un +2% de incremento del gasto por prestaciones de jubilación en 2021. Y en el tradicional “foco” en las tendencias de medio-largo plazo, ya se apunta que el gasto entre 2023 y 2025 volverá a subir, también por la mayor indexación de cheques, con un ritmo que será aún más sostenido en los siguientes años, alcanzando el 16,7% del PIB en 2030 con un pico de 17,4% en 2036.