
Liebernktt “se ajusta a las ambiciones”
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El 1. FC Kaiserslautern causó una sorpresa el martes por la noche con el despido de Markus Begin. Aunque al menos el rango de descenso todavía está al alcance, el jugador de 50 años tuvo que ir y dejar espacio para el ex entrenador de Darmstadt, Torsten Lieberknecht. El director gerente Thomas Hengen fundó esta decisión el miércoles en “Sky”.
“No hemos hecho ningún desarrollo en las últimas semanas. La tendencia no fue la forma en que todos lo imaginamos. La no explosión del equipo fue cuestionable”, dijo el jugador de 50 años. Más recientemente, el FCK había perdido tres juegos seguidos y solo ganó uno de los últimos seis. Sobre todo, se había esperado más juguetón.
“Nunca debes guiarse directamente de las emociones. Debes dejar que todo se hunda inmediatamente después del juego. Estuvimos en el análisis el domingo y el lunes y hemos discutido uno u otro tema y pasamos por cómo lidiamos con la situación actual. Al final, la decisión fue allí, queremos hacer algo nuevo nuevamente y traer el equipo que ella ataca nuevamente”, dice Hengen.
Aunque Kaiserslautern no entró en la temporada con el objetivo, las afirmaciones han aumentado. Con un valor de escuadrón de 34.3 millones de euros, el FCK actualmente tiene el equipo más digno de sexto lugar en la segunda liga, al comienzo de la temporada todavía tenía 18.7 millones de euros, que en ese momento correspondía a once. Por un lado, el aumento puede explicarse con el desarrollo de jugadores como Ragnar Ache (de € 3 millones a € 7 millones) o Luca Sirch (de 250 mil a € 1.8 millones), que es responsable del comienzo. Por otro lado, las transferencias también se agregaron a Tim Breithaupt (23), Maximilian Bauer (25) o Faride Alidou (23) en invierno, el efecto esperado para desgarrar.
La PS presente en el equipo ahora debería llevar a Lieberknecht, el Eintracht Braunschweig 2012/13 a la Bundesliga. “Hemos pasado por muchos, muchos perfiles y en la constelación general, Torsten Lieberknecht estaba muy por delante para decir que encaja perfectamente en el área, se ajusta perfectamente a las ambiciones y en las próximas cuatro semanas es importante obtener el enfoque completo, la pasión total, el tío completo por delante. Simplemente darle al equipo el sentimiento de que todo es posible. Aquí, pero también más tiempo.

