Çevrimiçi işbirliği (yeni sekmede açılır) geliştirici Atlassian, Trello’nun arkasındaki şirket (yeni sekmede açılır)popüler proje yönetimi aracı (yeni sekmede açılır), devam eden küresel ekonomik baskının ortasında işten çıkarmaları açıklayan son firmadır.
İçinde hissedarlara mektup (yeni sekmede açılır) Şubat ayında şirket şunları söyledi: “Mevcut makroekonomik ters rüzgarlara rağmen, önümüzdeki büyük fırsatlar değişmedi ve 2023 boyunca amansız bir odaklanma ile yürütmeye hazırız.”
Bu rüzgarlar, şirketin Mart ayı için suçlanacak duyuru (yeni sekmede açılır) işgücünün %5’inin şirketten ayrıldığını görüyor.
Atlass fazlalıkları
Personel sayısındaki azalma yaklaşık 500 işçiye denk geliyor ve çalışanlarının %5 ila %15’ini işten çıkarmaya başvuran diğer teknoloji firmalarıyla karşılaştırıldığında oldukça mütevazı bir hareket.
Eş CEO’lar Scott Farquhar ve Mike Cannon-Brookes, “Bir şirket olarak önümüzde muazzam büyüme fırsatları var” diyerek rollerin önceliğinin değiştiğini ekliyor.
Bulut geçişleri, ITSM (yeni sekmede açılır)ve kurumsal müşterilere bulutta hizmet verme, büyüme için kilit alanlar olarak kaydedildi. Atlassian “daha iyi destek sağlayan rollere yeniden yatırım yapacak” [its] öncelikler”. %5’lik rakamın herhangi bir yeniden istihdamı açıklayıp açıklamadığı belli değil. Şirket, “Dahili Hareketlilik sürecimiz aracılığıyla şirket içinde açık pozisyonlara başvurma fırsatı sağlayacağını” teyit ederek, risk altındaki çalışanlar herhangi bir yeni rol için uygun olacaktır.
Etkilenen işçiler, kullanılmamış ücretli izinlere ek olarak, şirkette çalışılan her yıl için 15 haftalık ücret artı bir haftalık ücret alacaklardır. Fazla personel ayrıca kendileri ve aileleri için altı aylık sağlık hizmeti alacak ve şirketin EAP’sine sürekli erişim sağlayacak. Son aylarda diğer teknoloji firmaları arasında gördüğümüz bir trend olan, uzaktan silindikten sonra dizüstü bilgisayarlar da eski çalışanların malı olmaya devam edecek.
Atlassian, “Açık Şirket, BS Yok” temasına uygun olarak diğer ayrıntıları işçilerle paylaştı ve bir web semineri önerdi (yeni sekmede açılır) etkilenen işçilerin herhangi bir soru sorması için duyuru sırasında.