ABD’de bir Amazon deposunun ilk sendika zaferini sağlayan taban işçi grubu tarafından desteklenen başka bir deponun işçileri, benzer bir sonuç umuduyla Salı günü New York’ta bir seçim için dilekçe verdi.
Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu sözcüsü, dilekçenin Albany’nin yaklaşık 16 kilometre güneydoğusundaki Schodack kasabasında bulunan ALB1 olarak bilinen depo için yapıldığını söyledi.
Bir sendika seçimine hak kazanmak için NLRB, belirli bir tesiste uygun seçmenlerin yüzde 30’unun imzasını gerektirir. İşçilerin bu eşiğe ulaşıp ulaşmadığı, önümüzdeki haftalarda büyük olasılıkla netleşecek.
Amazon sözcüsü Paul Flaningan, şirketin Schodack lokasyonunda yaklaşık 1000 depo çalışanı olduğunu söyledi. Ancak dosyalamada, işçileri destekleyen yeni bir sendika olan Amazon İşçi Sendikası, pazarlık biriminde yaklaşık 400 çalışan olacağını söyledi.
Bir depo işçisi ve örgütlenme çabalarına öncülük eden eski bir sigorta acentesi olan Heather Goodall, bu ayın başlarında verdiği bir röportajda, işçilerin sendika dilekçesi için yeterli desteğe sahip olduklarını, ancak daha fazla imza toplamak için ertelemeyi tercih ettiklerini söyledi. Salı günü, grubun avukatlarının toplanan imza sayısı hakkında kamuoyuna bilgi vermeye hazır olmadığını söyledi.
NLRB şimdi dilekçeyi imzalayan işçilerin seçim talep etmeye uygun olup olmadığını doğrulamalıdır. Ajans onaylarsa, şirket ile Nisan ayında New York Staten Island’da sendika galibiyetini alan Amazon İşçi Sendikası arasındaki seçimin tarihlerini ve saatlerini belirleyecek.
Eski ve şimdiki depo işçilerinden oluşan sendika, şirketin çalışma koşullarını incelemek üzere Şubat ayında Amazon’a katılan Goodall’ın kendisine yaklaşmasının ardından New York’taki örgütlenme çabalarını desteklemeye başladı. İş arkadaşlarıyla örgütlenme hakkında hızla konuşmaya başladı ve bir grup başka işçiyle birlikte Mayıs ayında sendika kampanyasını başlattı.
Kısa bir süre sonra Goodall, Alabama, Bessemer’deki bir tesiste yapılan bir sendika seçimi sırasında Amazon’u da ele geçiren Teamsters ve Perakende, Toptan ve Büyük Mağazalar Birliği veya RWDSU ile bir araya geldiğini söyledi.
Sonunda, organizatörlerin, grubun şirketi diğer yerleşik sendikalardan daha iyi anladığı inancına dayanarak, daha tabandan bir yaklaşım izlemeye ve ALU ile uyum sağlamaya karar verdiğini söyledi.
Goodall, “Doğrudan onlarla birlikte çalışmamız ve Amazon İşçi Sendikasını ulusal olarak inşa etmeye devam etmemiz mantıklı görünüyordu” dedi.
Schodack’ta bir işçi zaferi, ALU’nun Amazon içindeki desteğini büyük ölçüde genişletecek ve onu Staten Island’ın ötesindeki emek kaygıları için bir temas noktasına dönüştürecektir. Ayrıca, grubun Mayıs ayında Staten Island’daki ikinci bir depodaki kaybının ardından patlamaya başlayan coşkuyu yeniden canlandırabilir ve yakındaki diğer iki tesiste örgütlenmeyi durdurduğunu bildirebilir.
Aynı zamanda, ALU, bu seçime iki düzineden fazla itirazda bulunan Amazon’a karşı tek galibiyetini savunuyor. Her iki tarafın avukatları, Temmuz ayı ortasında sona eren bir hafta süren çekişmeli NLRB duruşması sırasında diğerlerinin iddialarını itibarsızlaştırmaya çalıştı. Bu davayla ilgili kararın önümüzdeki haftalarda çıkması bekleniyor.
Organizatörler, Amazon’un Schodack’taki işçilerle sendikalaşmaktan caydırmak için şimdiden toplantılar yapmaya başladığını söylüyor. Amazon sözcüsü Flaningan yaptığı açıklamada, çalışanların ne yapmak istediklerini seçebileceklerini söyledi.
Flaningan, “Şirket olarak sendikaların çalışanlarımız için en iyi cevap olduğunu düşünmüyoruz. Odak noktamız, Amazon’u çalışmak için harika bir yer haline getirmeye devam etmek için doğrudan ekibimizle çalışmaya devam ediyor.”
Bu arada, düzinelerce TikTok yaratıcısı, birliğin saatte 30 $ (kabaca 2.300 Rs.) asgari ücret ve daha uzun molalar gibi taleplerini karşılayana kadar Amazon ile çalışmayı durdurma sözü veriyor. Salı günü, kar amacı gütmeyen Gen-Z for Change, çalışma koşullarını iyileştirmek için “somut değişiklikler” yapılmadıkça Amazon için platformlarından para kazanmayı reddedeceklerini söyleyen yaklaşık 70 içerik oluşturucu tarafından desteklenen bir kampanyayı açıkladı.
Grubun Twitter’da paylaştığı mektupta, “Amazon’un çalışanlarına yaygın şekilde kötü muamelesi ve sendikayı bozma taktiklerini bariz bir şekilde kullanması artık TikTok Topluluğu veya TikTok Yaratıcıları tarafından tolere edilmeyecek” dedi.
Amazon, kampanyayla ilgili yorum talebine yanıt vermedi.
İşçiler kendi seçimleri için dilekçe vermek için yeterli imza toplamaya çalıştıkça, Kentucky ve Kuzey Carolina gibi eyaletlerdeki şirket depolarında başka kampanyalar yürütülüyor. Diğer şeylerin yanı sıra, New York’taki işçiler, şirketin deposunda daha iyi eğitim ve daha yüksek ücretler talep ediyor.
Goodall, “Benzine paraları yetmediği için çalışamayan çalışanlarımız var” dedi. “Araba tamirine paraları yetmiyor, ailelerini geçindirmeye güçleri yetmiyor.”
Dilekçe, Amazon’a ve ülke çapındaki depo operasyonlarına daha geniş bir incelemenin ortasında geliyor. Pazartesi günü, California, San Bernardino’daki bir şirketin hava merkezindeki düzinelerce işçi, düşük ücretleri ve sıcaktan korunmayı protesto etmek için işten ayrıldı.
Federal yetkililer de daha fazla dahil olmuştur. Geçen ay OSHA, sağlık ve güvenlik ihlalleri için başvurular aldıktan sonra birkaç eyaletteki Amazon tesislerini denetledi. ABD New York Güney Bölgesi Savcılığı’nın sivil bölümü de Amazon depolarındaki güvenlik tehlikelerini ve ofis sözcüsünün “OSHA ve diğerlerinden yaralanmaları gizlemek için tasarlanmış sahtekarlık” olarak adlandırdığı şeyi araştırıyor.
