Slack deneyiminden en iyi şekilde yararlanmayı seven türden bir süper hayransanız, yeni bir güncelleme ekibinizle her zamankinden daha fazla temas halinde hissetmenize yardımcı olacaktır.
İşbirliği platformu, kullanıcıların iş arkadaşlarının veya arkadaşlarının ne zaman yanıt verdiğini tam olarak bilmelerini sağlayarak, ileti dizileri için yazma göstergeleri sunduğunu duyurdu.
Slack kanallarında halihazırda olanları yansıtan güncelleme, meydana çıkarmak Slack’in baş yazılım mühendisi Johnny Rodgers tarafından Twitter’da yayınlandı ve şimdi dünyanın dört bir yanındaki kullanıcıların keyfini çıkarmaya başlıyor.
gevşek iplikler
Slack, değişikliğin, özellikle kullanıcıların çok sayıda kanalın ve sohbetin parçası olabileceği büyük işletmelerde, kullanıcıların en çok değer verdikleri sohbetlere odaklanmasına yardımcı olması gerektiğini söylüyor.
Ancak hayran değilseniz, “Mesajlar ve medya” bölümünde, kullanıcıların “Şu anda kimin mesaj yazdığıyla ilgili bilgileri görüntüle”nin yanındaki kutunun işaretini kaldırabileceği tercihler menüsüne giderek devre dışı bırakılabilirler.
Güncelleme, kullanıcıların platformdan daha fazla yararlanmasına yardımcı olduğu için Slack tarafından yapılan bir dizi yükseltmenin en sonuncusu.
Diğer son eklemeler arasında, sesli aramaların yanı sıra doğaçlama toplantı aracı olan Slack Huddles’ta hızlı görüntülü sohbetler başlatma özelliği yer alıyor. Ayrıca, çok kişili ekran paylaşımı, emojiler ve tepkiler ile arama bittikten sonra ilgili kanala aktarılan mesaj dizilerini de ekledi.
Şirket ayrıca kısa süre önce, herhangi bir çalışanın aşırı yüklenmiş geliştirme ekiplerini beklemek veya kodu kendileri yazmak zorunda kalmadan iş akışlarını otomatikleştirmesine olanak tanıyan aracı olan Slack Workflow Builder’ın yeni görünümlü bir sürümünü piyasaya sürdü.
Lansmanlar, Slack tarafından yakın zamanda yapılan bir anketin, birçok işyeri liderinin “yeni normal”in baskısını hissettiğini ve telafi etmek için “eski alışkanlıklara” yaslandığını tespit etmesinin ardından geldi. Genel olarak, hibrit ve uzaktan çalışanların, şirketlerinin kültürünün son iki yılda geliştiğini söyleme olasılığı %52 daha fazlaydı ve bunun başlıca nedeni esnek çalışma politikalarıydı. Sonuç olarak, %11’i daha fazla iş-yaşam dengesi, %25 daha az stres ve %6 daha yüksek verimlilik bildirdi.
Aracılığıyla Sınır (yeni sekmede açılır)
