Balta düştü. Orange, yeni stratejik planının açıklanmasından bir aydan biraz daha uzun bir süre sonra tasarruf planını uygulamaya hazırlanıyor. Operatör, Orange Bank’ın beklenen satışının ötesinde, yinelenen başka bir kayıp kaynağıyla uğraşıyor: iş bölümü. Eskiden Orange Business Services (OBS) olarak adlandırılan Orange Business, büyük bir yeniden yapılanma sürecinden geçecek.
gelen bilgiye göre A harfiTarafından devralınan DünyaSCE kuruluşundaki yaklaşık 700 pozisyon, 5.700 çalışandan oluşan bir işgücünden çıkarılacak. CFDT çağrıştırıyor, o, 670 işin imhası. Bulut ve veri (Orange Business SA) ve siber güvenlik (Orange Cyberdefense) ile ilgili faaliyetler kapsam dışında tutulacaktır. İşletmeci, 22 Mart Çarşamba günü için belirlenen bir sonraki sosyal ve ekonomik komitede (CSE) sendika temsilcilerine bu yönde bir toplu sözleşmeden ayrılma projesini sunmalıdır.
Geleneksel telekom ve BT hizmetlerini içeren SCE kuruluşunun iş gücündeki bu %12’lik azalma, en geç 2025’te karlılığa dönüş için kanamaya bir son vermeyi hedefliyor. 2022’de iş segmenti 7,93 ciro elde etti. milyar avro, hafif artış (+%0,2), ancak FAVÖK ile – faiz, vergi, amortisman ve amortisman öncesi kazanç – %18,8 düştü.
Teklifi basitleştirin
Orange Business, çıtayı yükseltmek için portföyünün ayrıntılı bir incelemesini yapıyor. Mayıs 2022’de atanan genel müdürü Aliette Mousnier-Lompré (aşağıda resmedilmiştir), katalogdaki pazarlama tekliflerini yarıya indirme niyetini açıkladı. Bu sadeleştirme arzusunu somutlaştıran isim değişikliği.
son baskısındaTuruncu İş Zirvesi Eylül ayında Aliette Mousnier-Lompré, beş “değer önermesini” koruyarak rengi duyurdu: dijital ve güvenli ağlar oluşturmak (Evolution Platform), verileri geliştirmek (Analytics & AI), geleceğin ofisini icat etmek (Workplace Together), müşterileriyle daha yakın bir ilişki (Artırılmış Müşteri Deneyimi) ve endüstri 4.0’ın (Akıllı Endüstriler) zorluklarını karşılar.
Bir operatör tarafından desteklenen bir ESN (dijital hizmetler şirketi) olarak Orange Business, pazarda özel bir konuma sahiptir. Bir ağ ve dijital entegratör olarak şirket, kendisini “yeni nesil bağlantı çözümlerinde lider” olarak konumlandırarak bu ikili uzmanlıktan, telekomünikasyon ve dijitalden yararlanmayı amaçlıyor.
Orange’ın yeni CEO’su Christel Heydemann’ın grubun temellerine yeniden odaklanma endişesiyle, B’den B’ye yan kuruluşu bulut, veri ve siber güvenlik konusundaki tabanını pekiştirecek. Bu, harici büyüme operasyonlarından geçmelidir. 2018’de Basefarm (bulut) ve Business & Decision’ın (veri) satın alınmasından bu yana, Orange Business birkaç küçük devralmayla daha çok bekle ve gör politikası izliyor.
Siber güvenlikte Avrupa lideri olun
Avrupa’da siber güvenlik alanında önemli bir oyuncu olmak ve 2025 yılına kadar 1,3 milyar avro ciroya ulaşmak için Orange Cyberdefense, profesyonel ve KOBİ pazarında hedeflenen satın almalar yapacak ve ivme kazanacak. Orange Business için bu, Microsoft Teams, Zoom veya Google Meet gibi “üst düzey” çözümlerin artan kullanımıyla sabit telefonda sürekli aşağı yönlü büyüme kaynakları bulma sorunudur.
Ayrıca, rekabet ortamı sertleşiyor. Diğer operatörler de kendilerini bulut, bağlantı ve siber güvenlik konularında konumlandırmak için beklemediler. Önemli olan British Telecom’un hatırladığı gibi Dijital FabrikaFransa’da Michelin, Alstom ve TotalEnergies gibi büyük referanslar.
Bouygues Telecom Entreprises, SFR Entreprises veya en son giren Free Pro olsun, Fransız rakipler de aşağı yukarı aynı üçlüyü elinde tuttu. Mart 2021’de faaliyete geçen Iliad grubunun ticari iştiraki, 2025 yılına kadar cirosunu en az ikiye katlayarak 2025 yılına kadar 400 ila 500 milyon avroya ulaşmayı planlıyor. Ayrıca siber güvenlik alanında yeni teklifler sunacak.
“İntihar krizinden” sonra ilk ayrılış planı
Ne olursa olsun, yeniden yapılanma projesini yürütmek zor olacak. Bu, 2009-2010 “intihar krizinden” bu yana Orange tarafından yürütülen ilk gönüllü işten çıkarma planıdır. Buna 5.000 çalışan için bir eğitim ve yeniden eğitim programı eşlik ediyor. Ayrıca, göre sağlar Dünya, site transferleri. Boulogne-Billancourt, Clichy ve Montreuil tesislerinin çalışanları, Saint-Denis merkezli amiral gemisi Stadium’a katılacak.
Orange CFE-CGC kendi sitesinde “ülkemizin ekonomik amiral gemisinin düşüşünden özellikle endişe duyduğunu” söyledi. Sendika için, “Maliyet azaltma yoluyla yönlendirmek bir başarısızlıktır. Herhangi bir büyüme ihtimalini engelliyor”. “Bir kez daha hissedarlara ödenen temettülerden” üzüntü duyarak, “yeni stratejik planın,” Orange Business’ı lider bir ESN nasıl yapılır? »
