Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu, Activision Blizzard’ın şu anda en iyi bilinen yan kuruluşu Raven Software’de 21 QA çalışanından oluşan bir grup açıkladı. Görev Çağrısı: Warzone, bir sendika oyu için uygundur. Activision, böyle bir oylamanın stüdyonun 200’ün üzerindeki tüm çalışanlarını kapsaması gerektiğini savunurken, sendika savunucuları bunun oyu sulandıracağını söyledi.
NLRB artık sendika oylarını uygun çalışanlara postalayacak. Washington post Şu anda Raven tarafından istihdam edilen hem tam zamanlı hem de yarı zamanlı QA çalışanlarını içerecek olan raporlar. Oylar 23 Mayıs’ta yapılacak video konferansta sayılacak.
Bir Activision Blizzard temsilcisi, Post’a şirketin kararın temyizi de dahil olmak üzere yasal seçenekleri gözden geçirdiğini söyledi. Temsilci, “NLRB sürecine saygı duysak da,” diyor, “tüm stüdyomuzun geleceğini önemli ölçüde etkileyebilecek bir kararın çalışanlarımızın yüzde 10’undan daha azı tarafından alınması bizi hayal kırıklığına uğrattı. Bireysel ve şirket hedeflerine ulaşmanın en iyi yolunun ekip üyeleriyle doğrudan bir ilişki kurmak olduğuna inanıyoruz.”
Raven Software QA çalışanları, Ocak ayında Communication Workers of America ile işbirliği içinde Game Workers Alliance’ı kurdular, Activision Blizzard sendikayı gönüllü olarak tanıma taleplerine yanıt vermedi. GWA’nın oluşumu, grevlere yol açan bir hareket olan Raven’daki sözleşmeli QA çalışanlarının bir dizi işten çıkarılmasına yanıt olarak geldi.
Temmuz 2021’de Kaliforniya eyaleti Activision Blizzard’a yıllarca işyerinde ayrımcılık ve taciz iddiasıyla dava açtı. Hikaye o zamandan beri CEO Bobby Kotick’i bulandırdı ve ABD federal hükümetini bir soruşturma açmaya teşvik etti. Gelişmeye ve oyun endüstrisi için büyük önem taşımaya devam ediyor. Düzenli olarak güncellenen bu açıklayıcı makaleden şimdiye kadarki tüm gelişmeleri takip edebilirsiniz.
Bu ayın başlarında Activision Blizzard, tüm stüdyolarındaki tüm sözleşmeli QA test cihazlarını tam zamanlı çalışanlara dönüştüreceğini ve asgari maaşlarını saatte 20 dolara çıkaracağını duyurdu. Ancak şirket, temsilcilerin “Ulusal Çalışma İlişkileri Yasası kapsamındaki yasal yükümlülükler nedeniyle” olduğunu söylediği Raven’daki işçilere bu zammı sağlamadı.
