Çinli teknoloji devi Huawei, dünyanın önde gelen yarı iletken üreticisi Tayvanlı TSMC’nin üst düzey çalışanlarını hedef alarak işe alım kampanyasını hızlandırdı.
Endüstri kaynaklarına göre Huawei, TSMC çalışanlarının mevcut maaşlarının üç katı maaş teklif ediyor. Telekomünikasyon ve ekipman sektörlerinde önemli bir oyuncu olan Huawei, yarı iletken alanındaki konumunu güçlendirmenin yollarını arıyor.
TSMC’nin başarısı büyük ölçüde kendi özel süreçlerine ve teknik bilgi birikimine bağlıdır ve mali motivasyona sahip çalışanların bu sırları rakiplere açıklama olasılığı, TSMC ve Tayvan’daki tüm teknoloji endüstrisi için büyük bir endişe kaynağıdır.
Huawei, TSMC’nin yeteneklerini çekmeyi başarırsa, yalnızca nitelikli uzmanları değil, aynı zamanda potansiyel olarak değerli teknik bilgileri de elde edebilecek. TSMC’nin süreçlerine dair içgörü kazanmak, Huawei’nin lider bir yarı iletken üreticisi olma yolunu hızlandırabilir ve halihazırda kıyasıya mücadele eden küresel çip pazarındaki rekabeti daha da yoğunlaştırabilir.
Adalet Soruşturma Bürosu da dahil olmak üzere Tayvanlı yetkililerin, yerel yarı iletken yeteneklerin işe alınması uygulamaları üzerindeki denetimini sıkılaştırdığı bildiriliyor. Yanıltıcı iş tanımları sağladığından veya bilgi aktarımını teşvik etmek amacıyla şişirilmiş maaşlar sunduğundan şüphelenilen şirketler yasal işlemle karşı karşıya kalabilir.
