{"id":85175,"date":"2022-04-12T04:08:56","date_gmt":"2022-04-12T06:08:56","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/prix-salaires-et-contrats-chers-apres-paques-la-table-gouvernement-partenaires-sociaux-que-souhaitez-vous-savoir\/"},"modified":"2022-04-12T04:09:01","modified_gmt":"2022-04-12T06:09:01","slug":"prix-salaires-et-contrats-chers-apres-paques-la-table-gouvernement-partenaires-sociaux-que-souhaitez-vous-savoir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/prix-salaires-et-contrats-chers-apres-paques-la-table-gouvernement-partenaires-sociaux-que-souhaitez-vous-savoir\/","title":{"rendered":"Prix, salaires et contrats chers : apr\u00e8s P\u00e2ques la table gouvernement-partenaires sociaux.  Que souhaitez-vous savoir"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div>\n<p><button class=\"aembed-audio \" type=\"button\"><span class=\"icon icon-listen-small icon--status\" \/>\u00c9couter la version audio de l&#8217;article<\/button><\/p>\n<p class=\"atext\">Une comparaison sur les contrats et les salaires dans un contexte d&#8217;inflation qui a grimp\u00e9 \u00e0 6,7% en mars.  Les hausses de prix de l&#8217;\u00e9nergie \u00e0 l&#8217;alimentation all\u00e8gent le pouvoir d&#8217;achat des salaires et des retraites.  Apr\u00e8s P\u00e2ques, le gouvernement et les partenaires sociaux seront assis \u00e0 la m\u00eame table, au Palazzo Chigi, pour la r\u00e9union d\u00e9j\u00e0 annonc\u00e9e par le Premier ministre Mario Draghi, lorsqu&#8217;il a propos\u00e9 la semaine derni\u00e8re un pacte pour faire face aux mois compliqu\u00e9s auxquels le pays est confront\u00e9.  Le 14e rapport p\u00e9riodique des conventions collectives en vigueur du CNEL signale qu&#8217;en 2022 122 conventions collectives nationales de travail arriveront \u00e0 expiration.  Sur les 992 contrats en vigueur au 31 d\u00e9cembre, 622 sont arriv\u00e9s \u00e0 expiration (sur la base de la date d&#8217;expiration indiqu\u00e9e dans le texte), tandis que les 370 restants (37,3 %) sont toujours valables.<\/p>\n<p><h2 id=\"U401169940186nqG\">Syndicats : revoir le param\u00e8tre sous-tendant le renouvellement des contrats nationaux <\/h2>\n<\/p>\n<p class=\"atext\">Le jeu n&#8217;est pas facile.  Face \u00e0 la ru\u00e9e vers l&#8217;inflation, les syndicats ont d\u00e9j\u00e0 pris le terrain depuis f\u00e9vrier en arguant que, par rapport \u00e0 Confindustria et aux autres organisations patronales, le param\u00e8tre actuellement \u00e0 la base du renouvellement des contrats nationaux devrait \u00eatre revu.  C&#8217;est l&#8217;IPCA (l&#8217;indice des prix \u00e0 la consommation harmonis\u00e9 au niveau europ\u00e9en) hors prix de l&#8217;\u00e9nergie, qui aujourd&#8217;hui est le plus en hausse et qui fait monter le niveau g\u00e9n\u00e9ral d&#8217;inflation.  Selon la CGIL, la CISL et l&#8217;UIL, maintenir ce param\u00e8tre revient donc non pas \u00e0 augmenter mais \u00e0 r\u00e9duire la valeur r\u00e9elle des salaires.  En mars, l&#8217;indice national des prix \u00e0 la consommation hors \u00e9nergie a augment\u00e9 de 2,5\u00a0% en glissement annuel, tandis que l&#8217;indice g\u00e9n\u00e9ral a augment\u00e9 de 6,7\u00a0%.  Une autre mani\u00e8re de soutenir la masse salariale pourrait \u00eatre d&#8217;agir sur le levier fiscal en pr\u00e9voyant la d\u00e9taxation des augmentations contractuelles, comme c&#8217;est le cas pour la n\u00e9gociation de second niveau avec les primes de productivit\u00e9 et pour la pr\u00e9voyance.<\/p>\n<p><h2 id=\"U4011699401860m\">Entreprises : r\u00e9duire le coin fiscal-contributif<\/h2>\n<\/p>\n<p class=\"atext\">Les entreprises tirent la sonnette d&#8217;alarme sur la r\u00e9silience face \u00e0 la hausse des prix de l&#8217;\u00e9nergie et des mati\u00e8res premi\u00e8res.  &#8220;Le choc \u00e9nerg\u00e9tique et les prix \u00e9lev\u00e9s des mati\u00e8res premi\u00e8res compromettent gravement la stabilit\u00e9 et la capacit\u00e9 de production&#8221;, a soulign\u00e9 le pr\u00e9sident de Confindustria, Carlo Bonomi.Les entrepreneurs demandent au gouvernement de r\u00e9duire imm\u00e9diatement le coin contributif et de relancer la productivit\u00e9, fondamentale leviers pour augmenter les salaires et soutenir les entreprises (voir aussi Il Sole 24 Ore du 12 avril).<\/p>\n<p><h2 id=\"U401169940186jkH\">Orlando voit des syndicats sur les contrats et le salaire minimum <\/h2>\n<\/p>\n<p class=\"atext\">La discussion s&#8217;entrem\u00eale avec l&#8217;autre question ouverte sur la table qui est celle de faire face \u00e0 la pr\u00e9carit\u00e9 et aux contrats dits \u00ab pirates \u00bb, sign\u00e9s par des sigles non repr\u00e9sentatifs, qui entra\u00eenent une baisse des salaires par le dumping.  Le point, comme l&#8217;a d\u00e9clar\u00e9 \u00e0 plusieurs reprises le ministre du Travail Andrea Orlando &#8211; qui, dans l&#8217;apr\u00e8s-midi d&#8217;aujourd&#8217;hui, mardi 12 avril, entamera une s\u00e9rie de consultations informelles, rencontrant les syndicats pour entamer la discussion sur le front contractuel et la lancer sur les questions du salaire minimum et de la repr\u00e9sentation, en vue de la semaine prochaine &#8211; est la possibilit\u00e9 de maintenir ensemble la n\u00e9gociation et le salaire minimum.  Les syndicats s&#8217;opposent en effet \u00e0 la d\u00e9finition d&#8217;un salaire minimum par la loi : la r\u00e9f\u00e9rence, selon eux, est donn\u00e9e par les minima contractuels (\u00e0 \u00e9tendre \u00e9galement \u00e0 ceux qui n&#8217;ont pas de n\u00e9gociation collective).<\/p>\n<div class=\"acor acor--mkt\">\n<div class=\"\"><a rel=\"nofollow noopener\" class=\"aprev aprev--acor aprev--isq\" href=\"https:\/\/consigli24.ilsole24ore.com\/migliori-mascherine-ffp2-certificate\/\" target=\"_blank\"><\/p>\n<figure class=\"aprev-img\"><\/figure>\n<p><\/a><\/div>\n<\/div>\n<p><h2 id=\"U401169940186jXB\">Le n\u0153ud de repr\u00e9sentation<\/h2>\n<\/p>\n<p class=\"atext\">Se pose ensuite la question de la repr\u00e9sentation et de la mesure du poids de ceux qui stipulent les contrats.  Crit\u00e8res qui ont \u00e9t\u00e9 \u00e9tablis par des accords interconf\u00e9d\u00e9raux, le premier entre Cgil Cisl et Uil et Confindustria en 2011. Qui devraient \u00eatre appliqu\u00e9s et \u00e9tendus.  Sur le fait que les syndicats ne sont pas sur la m\u00eame ligne : la CGIL demande depuis un certain temps une loi sur la repr\u00e9sentation, non soutenue par la CISL et l&#8217;UIL, selon laquelle la voie \u00e0 suivre est le pacte, la d\u00e9finition laiss\u00e9e \u00e0 la autonomie des partenaires sociaux.  Parmi les projets de loi sur le salaire minimum, il y a celui du M5, dont l&#8217;ancienne ministre du travail Nunzia Catalfo est la premi\u00e8re signataire et qui a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9 comme texte de base en commission du travail au S\u00e9nat, qui le fixe \u00e0 9 euros brut. heures (en tant que salaire minimum).<\/p>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/www.ilsole24ore.com\/art\/caro-prezzi-salari-e-contratti-pasqua-tavolo-governo-parti-sociali-cosa-c-e-sapere-AEA36KRB\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">ttn-fr-11<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00c9couter la version audio de l&#8217;article Une comparaison sur les contrats et les salaires dans un contexte d&#8217;inflation qui a grimp\u00e9 \u00e0 6,7% en mars. Les hausses de prix de l&#8217;\u00e9nergie \u00e0 l&#8217;alimentation all\u00e8gent le pouvoir d&#8217;achat des salaires et des retraites. 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