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BERLIN (dpa-AFX) – Deux fois 41 cents suppl\u00e9mentaires – l’augmentation pr\u00e9vue du salaire minimum ne pouvait pas \u00eatre le dernier mot du point de vue du SPD. Le chef du parti Lars Klingbeil a annonc\u00e9 une augmentation des 12 euros actuels \u00e0 13,50 \u00e0 14 euros ce week-end – et a ainsi re\u00e7u les critiques du partenaire gouvernemental FDP. Trois mois avant d’importantes \u00e9lections nationales, un nouveau d\u00e9bat sur une augmentation du salaire minimum par les politiciens pourrait commencer.<\/p>\n
Une commission compos\u00e9e de repr\u00e9sentants des employeurs et des salari\u00e9s en est en effet responsable. Lundi, elle avait stipul\u00e9 que le Smic de 12 euros serait augment\u00e9 de 41 centimes l’an prochain, et un an plus tard du m\u00eame montant \u00e0 12,82 euros. Il y a eu beaucoup de critiques \u00e0 ce sujet de la part des employ\u00e9s. Le chancelier Olaf Scholz (SPD) a \u00e9galement d\u00e9clar\u00e9 qu’il aurait souhait\u00e9 une surtaxe plus importante.<\/p>\n
Klingbeil a maintenant d\u00e9clar\u00e9 au “Bild am Sonntag”: “Nous veillerons \u00e0 ce que l’Allemagne applique la directive europ\u00e9enne sur le salaire minimum l’ann\u00e9e prochaine.” Le SPD au gouvernement f\u00e9d\u00e9ral fera pression en ce sens. “Ensuite, le salaire minimum peut \u00e9galement augmenter \u00e0 nouveau. Selon les experts, s’il est pleinement appliqu\u00e9, il se situerait entre 13,50 et 14 euros.”<\/p>\n
Mais comment le nombre est-il arriv\u00e9 ? En 2022, les \u00c9tats de l’UE se sont mis d’accord sur la directive, qu’ils doivent transposer dans leur l\u00e9gislation nationale d’ici l’automne 2024. Bien qu’il ne fixe pas de niveau uniforme, il \u00e9tablit des normes sur la mani\u00e8re dont les salaires minima l\u00e9gaux peuvent \u00eatre fix\u00e9s, mis \u00e0 jour et appliqu\u00e9s. La recommandation : avec le salaire minimum, les employ\u00e9s devraient gagner 60 % du salaire m\u00e9dian ou 50 % du salaire moyen dans le pays respectif.<\/p>\n
L’an dernier, l’Office f\u00e9d\u00e9ral de la statistique donnait le salaire horaire brut moyen \u00e0 22,65 euros. Personne ne peut dire aujourd’hui \u00e0 combien s’\u00e9l\u00e8vera le salaire moyen en 2024.<\/p>\n
Selon les calculs de l’Institut des sciences \u00e9conomiques et sociales de la Fondation Hans B\u00f6ckler, proche des syndicats, le salaire minimum allemand est inf\u00e9rieur aux seuils recommand\u00e9s par l’UE. La f\u00e9d\u00e9ration syndicale allemande consid\u00e8re qu’il est n\u00e9cessaire, compte tenu \u00e9galement de la forte inflation, d’augmenter le salaire minimum \u00e0 13,50 euros. Klingbeil se base l\u00e0-dessus et laisse une marge de man\u0153uvre avec le corridor \u00e0 14 euros si les prix continuent de grimper fortement jusqu’\u00e0 l’ann\u00e9e prochaine, comme on peut l’entendre du SPD.<\/p>\n
Mais cela est hors de question pour le FDP. Le d\u00e9put\u00e9 du parti Wolfgang Kubicki a annonc\u00e9 la r\u00e9sistance au sein du groupe de m\u00e9dias Funke : “Si Lars Klingbeil \u00e9tait coh\u00e9rent, il exigerait que la commission du salaire minimum soit compl\u00e8tement dissoute.” Il voit des dangers pour la paix sociale et l’Allemagne en tant que site \u00e9conomique. Le secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral Bijan Djir-Sarai a d\u00e9clar\u00e9 que les politiciens ne devraient pas interf\u00e9rer avec des demandes arbitraires.<\/p>\n
L’ann\u00e9e derni\u00e8re, le salaire minimum a \u00e9t\u00e9 augment\u00e9 de 10,45 euros \u00e0 12 euros par une loi vot\u00e9e par la coalition feu tricolore du SPD, des Verts et du FDP. Mais c’\u00e9tait pr\u00e9vu comme une exception. Les militants de Hesse et de Bavi\u00e8re suivront la discussion avec int\u00e9r\u00eat. De nouveaux parlements d’\u00c9tat y seront \u00e9lus en octobre.<\/p>\n
Au sein de la Commission du salaire minimum, les syndicats ont \u00e9t\u00e9 mis en minorit\u00e9 pour la premi\u00e8re fois cette ann\u00e9e. La d\u00e9cision fait r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 la faible croissance \u00e9conomique et \u00e0 la persistance d’une inflation \u00e9lev\u00e9e en Allemagne, qui ont pos\u00e9 de grands d\u00e9fis aux entreprises et aux employ\u00e9s. Le ministre du Travail Hubertus Heil (SPD) avait annonc\u00e9 que l’augmentation recommand\u00e9e serait mise en \u0153uvre par d\u00e9cret, sinon il n’y aurait pas d’augmentation du tout.<\/p>\n
dit Bladebeel. “La vie est devenue plus ch\u00e8re, nous avons donc g\u00e9n\u00e9ralement besoin de salaires plus \u00e9lev\u00e9s dans le pays.” Il \u00e9tait choqu\u00e9 que les employeurs ne voient pas \u00e0 quoi ressemblait la r\u00e9alit\u00e9 de la vie de plusieurs millions d’employ\u00e9s en Allemagne. “L’inflation ronge les salaires.”<\/p>\n
Dans une comparaison europ\u00e9enne, le salaire minimum allemand est assez \u00e9lev\u00e9 – tout comme le niveau global des salaires. Au d\u00e9but de l’ann\u00e9e, le Luxembourg \u00e9tait encore plus \u00e9lev\u00e9 dans l’UE avec 13,80 euros de l’heure, comme le montre une comparaison de l’Institut des sciences \u00e9conomiques et sociales. D’autres pays voisins comme la France, les Pays-Bas et la Belgique se situaient entre 11,27 et 11,85 euros. En Europe de l’Est en particulier, cependant, il est nettement inf\u00e9rieur. La Bulgarie ferme la marche avec 2,41 euros de l’heure.\/bf\/jr\/DP\/he<\/p>\n<\/div>\n