{"id":354099,"date":"2022-09-08T02:22:27","date_gmt":"2022-09-08T04:22:27","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/en-tant-que-recruteur-je-dis-aux-gens-de-les-supprimer-5-choses-qui-selon-ce-recruteur-de-google-ne-devraient-plus-figurer-sur-votre-cv-en-2022\/"},"modified":"2022-09-08T02:22:28","modified_gmt":"2022-09-08T04:22:28","slug":"en-tant-que-recruteur-je-dis-aux-gens-de-les-supprimer-5-choses-qui-selon-ce-recruteur-de-google-ne-devraient-plus-figurer-sur-votre-cv-en-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/en-tant-que-recruteur-je-dis-aux-gens-de-les-supprimer-5-choses-qui-selon-ce-recruteur-de-google-ne-devraient-plus-figurer-sur-votre-cv-en-2022\/","title":{"rendered":""En tant que recruteur, je dis aux gens de les supprimer": 5 choses qui, selon ce recruteur de Google, ne devraient plus figurer sur votre CV en 2022"},"content":{"rendered":"
\n<\/p>\n
5 choses qui rendent votre CV obsol\u00e8te en 2022<\/title><\/p>\n<div id=\"__next\" data-reactroot=\"\">\n<div class=\"DestinationWrapper_buzzfeed__LdORv\"><main id=\"buzz-content\" class=\"post_main__leFIt post_buzzfeed__G3TlM embed-content\"><\/p>\n<div class=\"post_article__U0mpv post_default__QLsRf post_buzzfeed__G3TlM embed-post\">\n<div class=\"post_content__w3pdf\">\n<article>\n<div>\n<div class=\"
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\">\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Erica Rivera (<a rel=\"nofollow noopener\" href=\"https:\/\/www.tiktok.com\/@careerdivacoaching\" target=\"_blank\" data-skimlinks-tracking=\"6308396\" data-affiliate=\"true\">@careerdivacoacking<\/a>) est une recruteuse senior bas\u00e9e \u00e0 Chicago chez Google, et elle a r\u00e9cemment partag\u00e9 quelques conseils de CV qui deviennent viraux sur TikTok. Dans <a rel=\"nofollow noopener\" href=\"https:\/\/www.tiktok.com\/@careerdivacoaching\/video\/7138837823611997486?is_copy_url=1&is_from_webapp=v1\" target=\"_blank\" data-skimlinks-tracking=\"6308396\" data-affiliate=\"true\">une vid\u00e9o<\/a> qui a \u00e9t\u00e9 vue plus de 2 millions de fois, Erica a expos\u00e9 cinq choses que les gens devraient arr\u00eater d’inclure dans leur CV, comme, maintenant.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Dans <a rel=\"nofollow noopener\" href=\"https:\/\/www.tiktok.com\/@careerdivacoaching\/video\/7138837823611997486?is_copy_url=1&is_from_webapp=v1\" target=\"_blank\" data-skimlinks-tracking=\"6308396\" data-affiliate=\"true\">le TikTok<\/a>, elle explique qu’en tant que recruteuse senior, elle a pass\u00e9 au crible des milliers de CV, et ces choses donnent l’impression que le v\u00f4tre n’est plus \u00e0 jour. \u00ab Num\u00e9ro un, votre adresse. Nous n’avons pas besoin de l’adresse compl\u00e8te : ville et \u00e9tat seulement.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
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\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">“Deux: d\u00e9claration objective. Je dois y aller. C’\u00e9tait en 1970. Nous sommes en 2022.”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
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\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">“Ensuite, parlons de vos ant\u00e9c\u00e9dents professionnels. Nous n’avons donc pas besoin de tous vos ant\u00e9c\u00e9dents professionnels depuis le d\u00e9but de votre carri\u00e8re professionnelle. Ce sur quoi nous devons nous concentrer et nous concentrer, c’est adapter votre recherche et votre CV au poste pour lequel vous postulez. .”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">“Ensuite, les verbes d’action faibles. ‘J’ai aid\u00e9’, ‘J’\u00e9tais responsable de’ nah. Prenez certaines de ces recommandations que je partage ici et appliquez-les \u00e0 votre CV.” Au lieu de ce type de langage passif, Erica recommande d’utiliser des verbes actifs comme\u00a0: rationalis\u00e9, g\u00e9r\u00e9, mis en \u0153uvre, am\u00e9lior\u00e9, strat\u00e9gique, augment\u00e9, produit et g\u00e9n\u00e9r\u00e9.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">“Enfin, des r\u00e9f\u00e9rences disponibles sur demande. Nous n’en avons pas besoin. Nous vous demanderons si nous avons besoin de vos r\u00e9f\u00e9rences.”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Et dans les commentaires, les gens font part de plus d’id\u00e9es et de conseils de CV.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Alors que d’autres ont soulign\u00e9 que les normes de CV peuvent \u00eatre tr\u00e8s diff\u00e9rentes d’une industrie \u00e0 l’autre. En cas de doute sur ce qu’il faut faire avec le v\u00f4tre, c’est une bonne id\u00e9e de parler \u00e0 des coll\u00e8gues ou \u00e0 un mentor pour des conseils plus cibl\u00e9s.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Erica a d\u00e9clar\u00e9 \u00e0 BuzzFeed\u00a0: “Je prends actuellement en charge une vari\u00e9t\u00e9 de r\u00f4les \u00e0 tous les niveaux dans l’ing\u00e9nierie des applications, les analystes de donn\u00e9es, l’ing\u00e9nierie logicielle, la gestion des produits, la gestion des programmes et la conception UX.”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
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\" data-keywords=\"fast fashion\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Et elle dit qu’il y a quelques autres petites choses qui peuvent rendre votre CV pas si frais, comme avoir un logiciel de base comme Microsoft Word ou Excel dans votre section comp\u00e9tences. “Nous vivons \u00e0 une \u00e9poque o\u00f9 l’on suppose que plus de personnes poss\u00e8dent ces comp\u00e9tences, il est donc pr\u00e9f\u00e9rable de les laisser de c\u00f4t\u00e9.”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
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\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Une autre d\u00e9viation? Mise en forme incoh\u00e9rente. “L’utilisation d’une vari\u00e9t\u00e9 de polices, de caract\u00e8res gras incoh\u00e9rents, de diff\u00e9rents formats de date, etc., donnera l’impression que vous avez progressivement ajout\u00e9 des sections au m\u00eame document au cours de plusieurs ann\u00e9es.” Euh, a\u00efe, c’est exactement ce qu’est mon CV Franken, mais je rev\u00e9rifierai certainement les polices pendant ma pause d\u00e9jeuner.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Vous avez probablement entendu dire que l’inclusion de mots-cl\u00e9s dans votre CV peut l’aider \u00e0 passer par les syst\u00e8mes ATS ou de suivi des candidatures et entre les mains d’un humain. Mais Erica dit qu’elle recherche aussi des mots-cl\u00e9s. “En raison du volume de CV que je re\u00e7ois \u00e0 un moment donn\u00e9, je parcours g\u00e9n\u00e9ralement le CV pour voir si la personne a des mots-cl\u00e9s r\u00e9pertori\u00e9s concernant le poste pour lequel je recrute. Cela d\u00e9terminera si je passe du temps \u00e0 examiner davantage le candidat en profondeur.”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-image
\" data-module=\"subbuzz-image\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Enfin, elle a quelques conseils pour les demandeurs d’emploi. “Je veux juste envoyer des encouragements \u00e0 tous ceux qui recherchent activement et qui ont l’impression qu’ils continuent de se retirer. Vous l’avez, et vous d\u00e9crocherez un r\u00f4le ! LinkedIn est une ressource incroyable. Si vous voyez un poste qui vous vous sentez passionn\u00e9, n’ayez pas peur de tendre la main et d’envoyer un message direct \u00e0 un recruteur ou \u00e0 un responsable du recrutement. Vous pourriez avoir une r\u00e9ponse !”<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<figure class=\"subbuzz__media\">\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"js-subbuzz-wrapper\">\n<div>\n<div class=\"subbuzz subbuzz-text
\" data-module=\"subbuzz-text\">\n<h2 class=\"subbuzz__header subbuzz__header--standard subbuzz__title \">\n<p> <span class=\"js-subbuzz__title-text\">Pour plus de conseils sur les CV et les lettres de motivation, suivez Erica sur <a rel=\"nofollow noopener\" href=\"https:\/\/www.tiktok.com\/@careerdivacoaching\" target=\"_blank\" data-skimlinks-tracking=\"6308396\" data-affiliate=\"true\">TIC Tac<\/a> ou <a rel=\"nofollow noopener\" href=\"https:\/\/www.instagram.com\/careerdivacoaching\/\" target=\"_blank\" data-skimlinks-tracking=\"6308396\">Instagram<\/a>.<\/span><\/p>\n<\/h2>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><\/main><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/www.buzzfeed.com\/meganeliscomb\/things-to-stop-putting-on-your-resume\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">ttn-fr-65<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>5 choses qui rendent votre CV obsol\u00e8te en 2022 Erica Rivera (@careerdivacoacking) est une recruteuse senior bas\u00e9e \u00e0 Chicago chez Google, et elle a r\u00e9cemment partag\u00e9 quelques conseils de CV qui deviennent viraux sur TikTok. Dans une vid\u00e9o qui a \u00e9t\u00e9 vue plus de 2 millions de fois, Erica a expos\u00e9 cinq choses que les […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":354100,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[507,7957,10762,16998,84546,486,7755,65,364,17098,107121,2162,107122,60,1453,877],"class_list":["post-354099","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-divertissement","tag-aux","tag-choses","tag-devraient","tag-dis","tag-figurer","tag-gens","tag-google","tag-les","tag-qui","tag-quoten","tag-recruteur","tag-selon","tag-supprimerquot","tag-sur","tag-tant","tag-votre"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/354099","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=354099"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/354099\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/354100"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=354099"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=354099"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=354099"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}