\n<\/p>\n
Le conseil d’administration de l’Association n\u00e9erlandaise de triathlon (NTB) a pr\u00e9sent\u00e9 ses excuses apr\u00e8s une rapport critique<\/a> sur la s\u00e9curit\u00e9 sociale publi\u00e9 jeudi. Cela a montr\u00e9 qu’entre 2007 et 2021, il y avait des abus persistants dans le programme sportif de haut niveau, y compris l’exclusion, l’intimidation, les comportements sexuellement transgressifs et les abus psychologiques ou \u00e9motionnels. “Ce rapport confirme que le NTB a commis des erreurs et que les responsables n’ont pas fait ce qu’on attendait d’eux”, a d\u00e9clar\u00e9 Alexander Vandevelde, pr\u00e9sident par int\u00e9rim du NTB, dans un communiqu\u00e9. d\u00e9claration<\/a>. <\/p>\n L’enqu\u00eate, men\u00e9e par l’agence de recherche Unraveling, montre que les athl\u00e8tes et les membres du personnel ont contribu\u00e9 aux abus. Le NTB encouragerait \u00e9galement les jeunes athl\u00e8tes \u00e0 venir s’entra\u00eener et vivre au Centre national d’entra\u00eenement (CNT), alors que certains n’\u00e9taient pas encore pr\u00eats en termes d’\u00e2ge et de d\u00e9veloppement. Selon les chercheurs, le NTB a ainsi pris “une grande part de responsabilit\u00e9 sur ses \u00e9paules, qu’il n’a pas par la suite assum\u00e9e de mani\u00e8re ad\u00e9quate”. <\/p>\n Plusieurs athl\u00e8tes qui sont all\u00e9s vivre au CNT seraient tr\u00e8s seuls en raison de l’\u00e9loignement de leur domicile et de l’environnement de comp\u00e9tition. De plus, au sein du NTC, il y aurait “la formation de groupes, des comm\u00e9rages et des brimades”. Le NTB dit qu’il “le regrette beaucoup” et que les plaintes ont surgi ou ont \u00e9t\u00e9 exacerb\u00e9es par “des actions inad\u00e9quates de la part de l’ancienne direction et du personnel”. <\/p>\n Les abus dans le monde du triathlon ont d\u00e9j\u00e0 \u00e9t\u00e9 identifi\u00e9s. Sur l’insistance de plusieurs athl\u00e8tes de haut niveau et du Center for Safe Sports Netherlands, le NTB a d\u00e9cid\u00e9 en 2020 de mener une enqu\u00eate. Cette enqu\u00eate, publi\u00e9e en novembre 2021, a r\u00e9v\u00e9l\u00e9 divers abus au sein du centre de formation du syndicat. En r\u00e9ponse \u00e0 leurs conclusions, les chercheurs ont conseill\u00e9 au syndicat d’intervenir imm\u00e9diatement pour mettre en \u0153uvre un changement de culture, apr\u00e8s quoi le conseil a d\u00e9missionn\u00e9 en 2021. <\/p>\n Cependant, il appara\u00eet maintenant qu’il n’y a pas eu de changement culturel. Selon les chercheurs, le comportement transfrontalier a \u00e9t\u00e9 “insuffisamment abord\u00e9 et en partie ignor\u00e9” par le syndicat pendant longtemps. La direction n’\u00e9tait pas non plus “ouverte aux signaux critiques des (jeunes) athl\u00e8tes du programme sportif de haut niveau, de leurs parents et des membres du personnel”.<\/p>\n Le rapport contient sept recommandations que le syndicat veut adopter. L’une des recommandations est que l’association devrait “fournir une reconnaissance appropri\u00e9e aux (anciens) athl\u00e8tes sous la forme d’excuses et \u00e9ventuellement d’une compensation financi\u00e8re dans des cas sp\u00e9cifiques et individuels”. La f\u00e9d\u00e9ration de triathlon doit examiner les codes de conduite, les proc\u00e9dures de plainte et les liens familiaux au sein de l’organisation. <\/p>\nSept recommandations<\/h2>\n