{"id":314519,"date":"2022-08-15T14:19:31","date_gmt":"2022-08-15T16:19:31","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/allegements-bonifies-aides-sociales-defiscalisees-jusqua-600-euros-primes-autonomes-voici-lactualite-du-travail-et-des-retraites\/"},"modified":"2022-08-15T14:19:33","modified_gmt":"2022-08-15T16:19:33","slug":"allegements-bonifies-aides-sociales-defiscalisees-jusqua-600-euros-primes-autonomes-voici-lactualite-du-travail-et-des-retraites","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/fr\/allegements-bonifies-aides-sociales-defiscalisees-jusqua-600-euros-primes-autonomes-voici-lactualite-du-travail-et-des-retraites\/","title":{"rendered":"All\u00e8gements bonifi\u00e9s, aides sociales d\u00e9fiscalis\u00e9es jusqu’\u00e0 600 euros, primes autonomes : voici l’actualit\u00e9 du travail et des retraites"},"content":{"rendered":"\n
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D\u00e9contribution plus robuste de juillet \u00e0 d\u00e9cembre<\/h2>\n<\/p>\n

D\u00e9couvrez ensuite une baisse du coin de cotisation suppl\u00e9mentaire de 1,2 % pour la p\u00e9riode du 1er juillet 2022 au 31 d\u00e9cembre 2022. Au profit des travailleurs dont le salaire imposable ne d\u00e9passe pas 35 milliers d’euros et qui avaient d\u00e9j\u00e0 obtenu \u00e0 partir du 1er janvier les 0,8 % d\u00e9fiscalisation en vigueur depuis janvier dernier jusqu’\u00e0 la fin de l’ann\u00e9e. En effet, la loi subordonne cette exon\u00e9ration, qui n’est pas reconnue aux relations de travail domestiques, \u00e0 la condition que le salaire imposable, param\u00e9tr\u00e9 sur une base mensuelle pendant treize mois, n’exc\u00e8de pas le montant de 2.692 euros par mois, major\u00e9, pour la comp\u00e9tence du mois de d\u00e9cembre, du taux du treizi\u00e8me. Pendant six mois, l’exon\u00e9ration sur la part des cotisations de s\u00e9curit\u00e9 sociale pour invalidit\u00e9, vieillesse et survivants \u00e0 la charge du travailleur est donc de deux points de pourcentage.<\/p>\n

Compte tenu du caract\u00e8re exceptionnel de la mesure, le taux de calcul des prestations de retraite reste inchang\u00e9. Les charges initialement estim\u00e9es \u00e0 environ 984,3 millions d’euros pour 2022 (438,7 millions d’euros pour 2023), sont pass\u00e9es dans la version d\u00e9finitive de la provision \u00e0 1.181,4 millions d’euros pour l’ann\u00e9e 2022 et \u00e0 526,6 millions d’euros pour l’ann\u00e9e + 2023.<\/p>\n

Bien-\u00eatre des entreprises, le plafond d’exon\u00e9ration passe \u00e0 600 euros<\/h2>\n<\/p>\n

La disposition vise \u00e9galement \u00e0 renforcer le bien-\u00eatre des entreprises. Il est notamment pr\u00e9vu, pour la seule ann\u00e9e 2022, l’augmentation \u00e0 600 euros de la valeur des actifs c\u00e9d\u00e9s et des prestations ne contribuant pas \u00e0 la formation des revenus des salari\u00e9s, y compris les sommes vers\u00e9es parmi les soi-disant ” avantages sociaux” o rembours\u00e9s aux salari\u00e9s pour le paiement des charges domestiques pour le service int\u00e9gr\u00e9 d’eau, d’\u00e9lectricit\u00e9 et de gaz naturel.
Pour ces avantages, la l\u00e9gislation en vigueur pr\u00e9voit la non-concurrence dans la formation des revenus des salari\u00e9s dans la limite de 258,23 \u20ac. Si la valeur est plus \u00e9lev\u00e9e, elle contribue enti\u00e8rement \u00e0 la formation du revenu. Selon le rapport technique, environ trois millions de travailleurs b\u00e9n\u00e9ficient d’avantages (traitement sur le mod\u00e8le de certification unique pour l’ann\u00e9e d’imposition 2020). La mesure co\u00fbte 86,3 millions d’euros pour l’ann\u00e9e 2022 et 7,5 millions d’euros pour l’ann\u00e9e 2023.<\/p>\n

Revalorisation anticip\u00e9e des pensions<\/h2>\n<\/p>\n

Le d\u00e9cret Aide bis, \u00e0 titre exceptionnel, pr\u00e9voit \u00e9galement deux types d’interventions en faveur des retrait\u00e9s pour contrer les effets de l’inflation pour l’ann\u00e9e 2022. La premi\u00e8re est l’avance \u00e0 2022 de l’ajustement de 0,2 point de pourcentage pour le calcul de la revalorisation de pensions par rapport au taux d’inflation pour l’ann\u00e9e 2021 r\u00e9sultat d\u00e9finitif de 1,9% au lieu de 1,7%, appliqu\u00e9 provisoirement \u00e0 compter du 1er janvier 2022. Cela implique que les r\u00e9gularisations dues par rapport \u00e0 ces 0,2 points de pourcentage pour l’ann\u00e9e compl\u00e8te 2022 sont comptabilis\u00e9es en l’ann\u00e9e 2022 au lieu de janvier 2023, comme pr\u00e9vu avant l’entr\u00e9e en vigueur de cette disposition.<\/p>\n

La deuxi\u00e8me intervention pr\u00e9voit, dans l’attente de l’application du pourcentage de variation pour le calcul de l’\u00e9galisation des pensions pour l’ann\u00e9e 2022 \u00e0 compter du 1er janvier 2023, la constatation transitoire d’une majoration, limit\u00e9e aux mensualit\u00e9s d’octobre, novembre, d\u00e9cembre et treizi\u00e8me, de deux points de pourcentage, calcul\u00e9 de la m\u00eame mani\u00e8re qu’\u00e0 l’article 1, paragraphe 478, de la loi no. 160\/2019. L’augmentation n’est pas pertinente, pour l’ann\u00e9e 2022, aux fins du d\u00e9passement des plafonds de revenus \u00e9tablis la m\u00eame ann\u00e9e pour la reconnaissance de tous les avantages li\u00e9s aux revenus, et est reconnue si la pension mensuelle est \u00e9gale ou inf\u00e9rieure au montant total de 2 692 euros.<\/p>\n<\/div>\n


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