\n<\/p>\n
En Allemagne, le pourboire refl\u00e8te l\u2019appr\u00e9ciation culturelle de la qualit\u00e9 du service et constitue une source de revenus importante pour de nombreuses personnes travaillant dans le secteur des services. Mais le mode de paiement des pourboires \u2013 en esp\u00e8ces ou par carte \u2013 peut entra\u00eener des diff\u00e9rences fiscales.<\/p>\n
Les pourboires sont souvent donn\u00e9s dans des situations qui n\u00e9cessitent un contact direct avec le client et un service personnalis\u00e9, comme dans les restaurants, les salons de coiffure et les taxis. Bien qu’il n’y ait pas de r\u00e8gles strictes sur le montant du pourboire, il est courant de laisser environ 5 \u00e0 10 % de la facture en fonction de la satisfaction \u00e0 l’\u00e9gard du service, a rapport\u00e9 SmarterTravel dans un article. <\/p>\n
Le mode de paiement du pourboire \u2013 en esp\u00e8ces ou par carte \u2013 peut affecter la remise et le traitement fiscal. Lors d’un paiement par carte, les clients doivent g\u00e9n\u00e9ralement indiquer le montant total qu’ils souhaitent payer, y compris le pourboire, avant la transaction. Cela peut rendre difficile la remise du pourboire directement \u00e0 l’employ\u00e9 du service, car le traitement passe par le syst\u00e8me de paiement de l’entreprise. C’est pour cette raison que de nombreux employ\u00e9s de service pr\u00e9f\u00e8rent les pourboires en esp\u00e8ces, car ils sont remis directement et sans d\u00e9lai, comme on dit.
\n <\/p>\n
D’un point de vue fiscal, les pourboires en Allemagne sont g\u00e9n\u00e9ralement exon\u00e9r\u00e9s d’imp\u00f4t s’ils sont donn\u00e9s directement par un client \u00e0 un employ\u00e9 sans aucun droit l\u00e9gal. Cette r\u00e9glementation s’applique quel que soit le mode de paiement, \u00e0 condition qu’il s’agisse clairement d’un paiement volontaire, comme le souligne la Banque Hanseatic dans un article en ligne. Pour le salari\u00e9, cela signifie que les pourboires ne sont pas consid\u00e9r\u00e9s comme faisant partie du revenu et ne sont donc pas inclus dans la d\u00e9claration de revenus. Et quand les pourboires sont-ils imposables ? <\/p>\n
Les pourboires qui ne sont pas remis directement \u00e0 un salari\u00e9, mais qui sont distribu\u00e9s indirectement \u00e0 la mani\u00e8re d’une tirelire communautaire, ne remplissent pas les conditions de d\u00e9fiscalisation. En effet, il n\u2019y a pas de lien direct entre le client qui donne le pourboire et le destinataire. Il en va de m\u00eame si le propri\u00e9taire d’un restaurant partage les pourboires collect\u00e9s par ses employ\u00e9s, selon la Banque Hans\u00e9atique. <\/p>\n
Les pourboires d\u00e9j\u00e0 inclus dans les prix, comme les frais de service dans les restaurants ou certains suppl\u00e9ments pour les services de livraison, ne sont pas non plus consid\u00e9r\u00e9s comme volontaires et sont donc imposables, poursuit-il. De plus, les pourboires sont imposables s\u2019ils sont donn\u00e9s sous une forme qui doit d\u2019abord \u00eatre convertie en monnaie officielle, comme des jetons dans un casino ou de l\u2019argent fictif dans un club. Cette r\u00e9glementation s’applique \u00e9galement aux pourboires qu’un entrepreneur donne \u00e0 ses propres employ\u00e9s, par opposition aux pourboires donn\u00e9s aux employ\u00e9s d’une autre entreprise, a conclu la Banque hans\u00e9atique.\n<\/p>\n
D. Maier \/ r\u00e9daction finanzen.net\n<\/p>\n<\/div>\n