Aujourd’hui \u00e0 l’int\u00e9rieur<\/a>. \u00ab Je t’ai entendu dire \u00e7a, tu as donn\u00e9 l’exemple de Merel\u2026 Mais si tu enl\u00e8ves l’\u00e9motion et l’opinion et que tu les d\u00e9colles effectivement\u2026 C’est tout simplement interdit par la loi. C’est aussi simple que cela \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 le pr\u00e9sentateur \u00e0 Johan.<\/p>\nH\u00e9l\u00e8ne commence \u00e9galement \u00e0 \u00eatre perturb\u00e9e par les opinions m\u00e9di\u00e9vales de Johan sur les femmes et les cultures de travail. Il minimise \u00e9galement la mis\u00e8re de la WNL. \u00ab Il faut au moins prendre cela au s\u00e9rieux et on ne peut pas l’\u00e9carter en disant : ‘Ce sont des femmes d\u00e9\u00e7ues qui se contentent de crier quelque chose.’ Je pense que c’est compl\u00e8tement absurde.<\/p>\n
Sans d\u00e9tour<\/h2>\n
H\u00e9l\u00e8ne est inhabituellement dure envers Johan. \u00abJe pense que c’est simpliste. Surtout quand tu parlais de Merel. Vous avez dit : \u00ab Oui, si elle tombe enceinte\u2026 \u00bb Et je sais comment \u00e7a marche.<\/p>\n
Elle poursuit : \u00ab S\u2019il y a quelqu\u2019un de mieux\u2026 Moi aussi. Si Noa se pr\u00e9sente plus tard et qu’elle va mieux, elle prendra le relais et je devrai faire autre chose, mais si vous tombez enceinte et que quelqu’un va mieux et que vous devez partir… Ce n’est pas possible, car c’est interdit par la loi. .\u00bb<\/p>\n
“C’est interdit”<\/h2>\n
Johan alors : “Non, mais personne ne part.”<\/p>\n
Wilfred Genee : \u00ab Cela s’est produit l\u00e0-bas. Leonie ter Braak a d\u00fb soudainement pr\u00e9senter une \u00e9mission de nuit.\u00bb<\/p>\n
Johan : \u00ab Alors tu ne partiras pas. J\u2019ai eu le m\u00eame probl\u00e8me et ensuite vous avez mis quelqu\u2019un au service photo.<\/p>\n
H\u00e9l\u00e8ne : \u00ab\u00a0Si vous regardez r\u00e9ellement ce qu\u2019est la discrimination li\u00e9e \u00e0 la grossesse, cela signifie que si vous revenez et que votre poste est r\u00e9duit, c\u2019est d\u00e9j\u00e0 une discrimination li\u00e9e \u00e0 la grossesse et c\u2019est interdit.\u00a0\u00bb<\/p>\n
Moins de 30 ans<\/h2>\n
Pendant qu’il \u00e9tait r\u00e9dacteur en chef de VI, Johan ne s’int\u00e9ressait pas non plus aux \u00ab \u00e9pouses \u00bb enceintes. \u00ab Si j’avais des femmes de moins de 30 ans, je me demanderais : ‘Avez-vous d\u00e9j\u00e0 des enfants ?’ ‘Non.’ Ensuite, je l’ai ressenti un instant, puis j’ai pens\u00e9 : non, je ne prendrai pas \u00e7a, car elle sera enceinte d’ici trois mois.<\/p>\n
Discrimination li\u00e9e \u00e0 la grossesse ? Eh bien non, Johan consid\u00e8re apparemment cela comme une \u00ab gestion strat\u00e9gique du personnel \u00bb. \u00ab Ce n’est pas autoris\u00e9, c’est interdit par la loi, mais je ne devrais pas avoir \u00e7a, car je dois alors payer pendant six mois pendant qu’elle n’est pas l\u00e0. C’est comme \u00e7a que \u00e7a se passe. Tout le monde dans les RH est impliqu\u00e9 dans cette conversation\u00a0: n\u2019embauchez pas de femmes qui risquent de tomber enceintes.\u00a0\u00bb<\/p>\n
“Merel en a marre”<\/h2>\n
Merel devrait en tenir compte, estime Johan. \u00ab Vous avez vraiment un probl\u00e8me si Merel est absente pendant six mois et qu’il y a une autre dame qui va manifestement mieux. Ensuite, le chef devra trouver un autre poste \u00e0 Merel.<\/p>\n
H\u00e9l\u00e8ne trouve \u00e7a \u00e9trange. \u00abJ’ai parl\u00e9 assez longuement \u00e0 Merel et elle \u00e9tait pr\u00e9occup\u00e9e par cela. Elle dit : “Je sais aussi que Johan ne le pense pas litt\u00e9ralement \u00e0 mon \u00e9gard et que ce n’est pas personnel”, et Merel a de nombreuses qualit\u00e9s, donc je ne pense pas qu’elle sera un jour surpass\u00e9e, mais elle dit : “C’est un signal pour les femmes aux Pays-Bas.<\/p>\n
Douche de b\u00e9b\u00e9<\/h2>\n
Les femmes auront peur de tomber enceinte \u00e0 cause d’opinions d\u00e9pass\u00e9es comme celle de Johan, selon Merel. \u00abCela peut aussi causer du stress \u00e0 ces femmes-l\u00e0\u00bb, explique H\u00e9l\u00e8ne.<\/p>\n
Wilfred Genee plaisante : \u00ab Et peut-\u00eatre pour soulager Sam (Hagens) ! \u00bb<\/p>\n
Finalement, H\u00e9l\u00e8ne dit \u00e0 Johan : \u00ab Tu n’as plus le droit de venir \u00e0 notre baby shower. Et si c’est un gar\u00e7on, il s’appellera Wilfred !<\/p>\n<\/div>\n
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