Une grève européenne menace Ryanair cet été

En 2018, les syndicats de divers pays européens se sont déjà unis pour une grève européenne chez Ryanair. Ils ont ensuite exigé que l’entreprise applique les lois nationales du travail dans tous les pays où elle opère. Ils ont gagné leur bataille chez eux, en Belgique par exemple, cela se passe depuis début 2019. “Un accord assez historique”, disaient alors les syndicats.

Mais quatre ans plus tard, seules quelques choses se sont améliorées. “Et de nombreux problèmes soulevés en 2018 n’ont pas encore été résolus”, indique le communiqué. Les syndicats se plaignent qu’il n’y a toujours pas “de dialogue social juste et transparent” au sein de la compagnie aérienne.

Certaines des plaintes sont déjà apparues lors de la grève de trois jours du personnel de cabine de Ryanair en Belgique il y a un mois : il n’y a pas de service RH local, les fiches de paie ne sont pas claires ou contiennent des erreurs, les stewards et stewards n’ont pas accès à l’eau douce. monter à bord des avions (sauf s’ils paient),…

Les syndicats ajoutent désormais que les conditions d’une promotion ou d’une mutation ne sont pas claires, afin qu’elles puissent servir de levier. Ryanair refuse également de suivre les décisions de justice et il n’y a pas de choix de syndicat. Par exemple, les salariés en Belgique ne sont représentés que par le syndicat chrétien (ACV-Puls et CNE).

“S’il n’y a pas de réponse significative de la compagnie, nous n’hésiterons pas à lancer une action européenne du personnel navigant commercial pendant l’été”, ont déclaré les syndicats. Il n’y a pas encore de calendrier concret pour les actions.