“Workation”: Travailler au paradis
Travailler à distance depuis le paradis ressemble encore à un rêve irréaliste pour certains employés en Allemagne. Mais la pandémie a considérablement et définitivement changé la façon de travailler en Allemagne. Pendant le confinement, de nombreuses entreprises ont été contraintes de numériser leurs workflows pour permettre le télétravail. Pour certains employés, cela permet désormais de réaliser un rêve longtemps attendu : travailler sous les palmiers sur la plage. La perspective du travail, un mélange de travail et de vacances, est aujourd’hui plus réaliste que jamais.
Pour les employés, cette façon de travailler peut présenter certains avantages, comme l’explique Career Bible. Par exemple, « l’environnement de vacances » favorise la créativité (des lieux de travail nouveaux et passionnants fournissent de nouvelles idées et peuvent casser les vieux schémas), la satisfaction (déménager dans un lieu différent peut améliorer la satisfaction au travail et sa situation de vie) et la flexibilité (le travail permet généralement indépendance temporelle et locale). Cependant, il faut garder à l’esprit que ce concept n’est pas possible pour tous les employés de toutes les professions. Par conséquent, le groupe cible ici est principalement limité aux professionnels qui ne peuvent fournir leurs services que numériquement, par exemple les blogueurs, les concepteurs, les programmeurs, les rédacteurs ou les traducteurs.
organisation et planification
Cependant, toute personne qui considère le concept de workation devrait également apporter quelques qualités importantes avec elle. En conséquence, il faut être suffisamment discipliné pour pouvoir se motiver à travailler même dans un environnement de vacances paradisiaque. De plus, travailler à distance nécessite des accords clairs, une bonne organisation et de bonnes capacités de communication. Il faut aussi une bonne dose de courage et de confiance en soi pour franchir une telle étape.
Quiconque croit que le concept peut être mis en œuvre doit d’abord planifier et organiser certaines choses. Tout d’abord, le projet doit être discuté avec l’employeur, par exemple, qui – si nécessaire – doit donner son accord. En outre, le financement doit également être planifié et organisé avec précision. Une fois que vous avez choisi votre emplacement, vous devez également organiser le bon visa qui vous permet de travailler dans le pays respectif.
Comment trouver le bon emplacement
Mais comment trouver le bon emplacement ? La plateforme d’apprentissage numérique Preply a analysé un total de 74 villes dans le monde pour dix facteurs dans les trois catégories “qualité de vie”, “climat et environnement” et “coûts et sécurité” afin d’approfondir cette question. Par exemple, la sécurité, c’est-à-dire la situation des droits de l’homme sur le site en question, est particulièrement importante. Il est également important que le coût de la vie et les frais de logement soient abordables. La prochaine chose à considérer lors du choix du bon emplacement est votre propre biorythme. Cela détermine que vous êtes plus actif quand il fait clair et plus fatigué quand il fait noir. Selon cela, vous pouvez poursuivre votre travail de manière plus productive dans des endroits où il y a beaucoup de jours et d’heures ensoleillés. La température extérieure joue également un rôle similaire. Par exemple, la température idéale pour travailler est de 22 degrés Celsius. Vous devez également tenir compte de la barrière de la langue. Par exemple, si vous ne parlez pas la langue nationale du lieu en question et que vous ne pouvez pas vous attendre à ce que l’allemand y soit parlé, vous devriez vous renseigner sur les compétences en anglais là-bas. Cependant, si vous souhaitez poursuivre vos études, vous pouvez également utiliser le temps passé sur place pour apprendre la langue locale.
Les dix premières villes dans l’ensemble de l’analyse Preply étaient (par ordre décroissant) : Reykjavik (Islande), Ottawa (Canada), Auckland (Nouvelle-Zélande), Vienne (Autriche), Helsinki (Finlande), Ljubljana (Slovénie), Taipei (Taiwan ), Nicosie (Chypre), Lisbonne (Portugal) et Brisbane (Australie).
E. Schmal / Éditeur finanzen.net
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