« À quoi ressemble la vie quotidienne d’un professeur ? » – « Dois-je vraiment commencer un doctorat, même si mes enfants sont encore petits ? » – « Comment puis-je apparaître avec confiance devant un large public ? » – avec des questions comme celles-ci. début 2022, sept femmes au total ont commencé le programme de mentorat Prof:Me.
Ils espéraient obtenir des réponses de leurs mentors, dont la plupart étaient des professeurs expérimentés de l’Université des sciences appliquées de Lübeck. “Les commentaires que nous avons reçus des participants sont toujours positifs”, déclare le Dr. Daphné rime. La responsable à plein temps de l’égalité des chances au TH Lübeck a organisé le programme avec sa collègue Joanna Kjer et est actuellement en train de préparer le prochain tour.
“Jusqu’à présent, nous avons neuf participants qui se sont inscrits pour le prochain tour”, explique Reim. “L’intérêt croissant nous montre que nous abordons les bons sujets avec ce programme.”
Le programme de mentorat Prof:Me fait partie du programme des femmes professeurs qui a été développé par les gouvernements fédéral et des États pour augmenter la proportion de femmes occupant des postes scientifiques de haut niveau dans les universités allemandes. “A cet égard, notre offre s’adresse bien sûr en priorité aux femmes intéressées par une carrière scientifique”, explique Reim. “Mais nous sommes également heureux de conseiller ou de soutenir les femmes qui ont des questions sur leur développement professionnel au-delà de cet objectif clair.”
Les personnes intéressées peuvent nous contacter au : promme(at)th-luebeck.de