Pourquoi le PSG laisse tant de grands talents partir et se développer ailleurs

Compte tenu de la position de départ des deux clubs, une défaite contre la Real Sociedad serait probablement encore plus difficile à supporter. Alors que le PSG a décidé de dépenser beaucoup d’argent pour réussir dans la catégorie reine, la devise des Espagnols est de s’appuyer sur les joueurs de leur centre de formation. « La Real » compte dans son effectif 15 professionnels issus de leur propre descendance. En revanche, le PSG ne compte que quatre joueurs issus de sa propre académie – seuls cinq des clubs restants dans la compétition dépassent ce chiffre.

Comment la politique de transfert du PSG inhibe ses propres talents

Interrogé sur le manque de jeunes joueurs du PSG en équipe première, Ronan Caroff, expert de la Ligue 1 et responsable régional pour la France chez Transfermarkt, explique : « D’une certaine manière, de nombreux fans et observateurs du football français sont frustrés lorsqu’ils voient à quel point c’est ‘Titis’.  » (surnom des joueurs de l’académie du PSG) brillent dans d’autres clubs, alors qu’ils n’ont jamais de réelles chances avec les professionnels du PSG.  » Caroff poursuit :  » Bien sûr, avec la restructuration annuelle de l’équipe, pour laquelle on dépense beaucoup d’argent , Il existe une tendance à donner la priorité aux joueurs expérimentés par rapport à leur propre talent. Il est donc très rare que des jeunes s’installent durablement en équipe première. »

Parmi l’effectif actuel, seuls Presnel Kimpembe, Ethan Mbappé et Warren Zaïre-Emery sont passés par le système jeunesse du club avant de jouer en équipe première. « Il faut vraiment qu’il y ait une adéquation parfaite entre le talent et une chance à son poste », a déclaré Caroff, c’est pourquoi il y a toujours un conflit d’intérêts : « Il est logique que les jeunes joueurs veuillent avoir plus de temps de jeu, donc le PSG ne refusera pas les transferts, sachant que le club ne sera pas en mesure de leur offrir de telles opportunités dans un avenir proche.

De cette manière, de nombreux anciens talents du PSG ont réussi dans d’autres grands clubs européens ces dernières années. Si vous constituez un onze de départ parmi les anciens jeunes du PSG les plus précieux, sans tenir compte du prêteur de Leipzig Xavi Simons, vous vous retrouvez avec une équipe d’une valeur totale de 369 millions d’euros. Ces départs auraient été gérables si le club avait perçu des indemnités de transfert dans une zone similaire. Mais ces onze joueurs n’ont rapporté qu’un total de 61,8 millions d’euros dans les caisses – Kingsley Coman et Adrien Rabiot y sont même allés gratuitement.

Le club appartenant au fonds d’investissement « Qatar Sports Investments », soutenu par le gouvernement qatari, ces faillites n’ont pas eu d’impact financier aussi grave au sein du club. Néanmoins, certains des meilleurs joueurs du monde pourraient être achetés chaque saison. Mais comme le montre le bilan du PSG en Ligue des champions, le simple fait de recruter des stars ne vous mènera pas très loin. « Une certaine frustration s’est installée, qui pourrait provenir du fait que, plus de dix ans après l’adhésion du Qatar, il n’existe toujours pas de modèle à long terme plus durable au PSG », estime Caroff et poursuit : « Un modèle dans lequel de gros transferts ont lieu ». sont encore possibles, mais une proportion plus élevée de joueurs de l’académie sont également utilisés dans l’équipe première.

Après des ajustements dans les rangs des jeunes : moins de grands talents au PSG ?

Un changement dans la politique du club pour permettre aux joueurs talentueux de s’entraîner davantage aux matchs avec les professionnels pourrait être plus attrayant pour les supporters et fonctionner en théorie. Cependant, les inquiétudes grandissent quant au fait que les récents ajustements dans la façon dont le PSG structure ses équipes de jeunes ont conduit à une baisse de la qualité des jeunes diplômés. En 2019, Antero Henrique, alors directeur sportif, avait décidé de retirer l’équipe réserve du PSG de la quatrième division française. Cela signifiait que les jeunes joueurs n’avaient plus la possibilité d’acquérir une première expérience dans la division masculine à moins d’être appelés directement chez les professionnels. « Ce que cela signifie actuellement, c’est que si vous avez 19 ans et que vous ne faites pas encore partie de l’équipe première, vous êtes presque automatiquement expulsé du club », explique Caroff. « Auparavant, ces joueurs étaient plus susceptibles de se démarquer par leurs performances et disposaient de plus de temps pour se développer, mais maintenant, c’est davantage un pari de savoir si un joueur U19 est suffisamment solide pour percer dans le football senior. »

En conséquence, les talents doivent généralement rejoindre des clubs de classe inférieure pour faire leurs premiers pas dans le football professionnel – et un regard sur les départs depuis la saison 2020/21 montre que le vivier de talents s’est de plus en plus tari. Seuls quatre anciens talents ont atteint une valeur marchande supérieure à 10 millions d’euros dans d’autres clubs (en supposant qu’ils n’aient pas dépassé cette barre auparavant au PSG) : Junior Dina Ebimbe (23 ; 14 millions d’euros) à l’Eintracht Francfort, Arnaud Kalimuendo (22 ; 20 millions d’euros). euros) au Stade rennais, El Chadaille Bitshiabu (18 ans ; 15 millions d’euros) au RB Leipzig et Wilson Odobert (19 ans ; 15 millions d’euros) au FC Burnley.