EY est sur le point de perdre son rôle d’audit de 40 millions de livres sterling par an au profit de son rival PwC dans un coup porté à la tentative du comptable des Big Four d’obtenir le soutien de son plan de rupture radicale de ses activités d’audit et de conseil.
NatWest abandonnera EY après un processus d’appel d’offres en cours depuis juin, ont déclaré cinq personnes informées de la décision au Financial Times. Le basculement pourrait être annoncé dès vendredi matin en même temps que les résultats trimestriels de la banque, ont ajouté trois de ces personnes.
La décision, qui devrait valoir environ 400 millions de livres sterling sur 10 ans, intervient alors que les principaux patrons d’EY visent à convaincre les clients, les régulateurs et leurs propres partenaires que l’entreprise sera toujours en mesure de remporter de gros mandats d’audit et d’inspecter de manière approfondie les comptes des entreprises si elle va de l’avant. avec un projet de scission de son activité de conseil. Les partenaires d’EY devraient voter sur la proposition dans les mois à venir.
EY a reçu 40 millions de livres sterling pour vérifier les états financiers de NatWest en 2021 et un total de 217 millions de livres sterling depuis qu’il a succédé à Deloitte en 2016, lorsque le groupe bancaire a été rebaptisé Royal Bank of Scotland. EY devrait rester en place jusqu’à ce que les comptes de 2025 soient signés, a déclaré l’une des personnes informées à ce sujet.
La décision de NatWest, qui nécessitera l’approbation des actionnaires, fait suite à une décision similaire du London Stock Exchange Group, qui est passé à Deloitte quelques semaines après que le plan de rupture d’EY a été rendu public. On ne sait pas à quel point la perspective de la scission d’EY par EY était importante dans la décision de NatWest ou de LSEG.
Les grandes entreprises cotées au Royaume-Uni sont tenues de soumettre leur audit une fois par décennie, mais organisent souvent les concours des années à l’avance afin que l’auditeur entrant puisse terminer le travail de conseil pour éviter les conflits d’intérêts.
Changer d’auditeur, obligatoire tous les 20 ans, est coûteux et perturbateur, mais les entreprises choisissent parfois de changer plus fréquemment.
EY, qui audite 24 banques du FTSE 100 et cinq des neuf plus grandes banques du Royaume-Uni, a remporté l’audit d’Aviva, client de PwC, lors d’un concours organisé l’année dernière avant la révélation de son plan de rupture. Il a remporté un rôle d’audit de la banque française BNP Paribas dans les semaines qui ont suivi la publication de son plan de rupture.
Les patrons mondiaux d’EY ont annoncé le mois dernier qu’ils prévoyaient d’aller de l’avant avec une dissolution unique de l’entreprise. Cette décision créera une société de conseil autonome et une société d’audit distincte qui conserverait certains spécialistes pour soutenir le travail des auditeurs dans des domaines tels que l’évaluation des actifs et la fiscalité.
Les rivaux se sont demandé si le cabinet dominé par l’audit serait en mesure d’attirer et de retenir suffisamment de ces spécialistes. EY a répliqué qu’une scission permettrait d’investir davantage dans l’amélioration de ses audits.
NatWest et PwC ont refusé de commenter. EY a déclaré ne pas commenter les entreprises qu’il audite.