Elon Musk n’est propriétaire de Twitter que depuis quatre jours, mais le grand balai a déjà commencé à balayer.
Twitter prévoit de combiner ses deux fonctionnalités : la vérification des comptes utilisateurs et un modèle d’abonnement payant.
Les travailleurs responsables du projet ont été informés dimanche qu’ils seraient licenciés si le projet n’était pas terminé d’ici le 7 novembre. Il reste donc une semaine.
En parle Le bord, qui dit avoir vu du matériel lié au sujet. Vraisemblablement, la source est les employés rebelles de Twitter qui ne sont pas satisfaits du nouveau propriétaire de l’entreprise À Elon Musk et son style de leadership.
Les offres Twitter d’Elon Musk sont l’un des sujets les plus discutés de l’année. AOP
Actuellement, la vérification des comptes d’utilisateurs – en d’autres termes, que le propriétaire du compte est celui qu’ils prétendent être – a été effectuée par Twitter à sa propre discrétion, et les utilisateurs n’ont pas pu demander eux-mêmes la vérification. Pour les utilisateurs, cela a été affiché sous forme de machines de confirmation bleues en relation avec le nom d’utilisateur des utilisateurs vérifiés.
Le modèle d’abonnement payant volontaire de Twitter, Twitter Blue, n’a jusqu’à présent été utilisé qu’aux États-Unis. Avec des frais mensuels de 4,99 $, les utilisateurs ont acquis des fonctionnalités supplémentaires.
La nouvelle fonctionnalité demandée limite la vérification des comptes d’utilisateurs aux seuls utilisateurs de Twitter Blue ; les utilisateurs vérifiés existants doivent acheter un abonnement payant dans les 90 jours ou perdre leur statut vérifié. Le prix de l’abonnement Twitter Blue va également être augmenté à 19,99 $.
Avec cela, Twitter Blue sera probablement également obligé de se développer en une fonctionnalité globale. En pratique, le changement signifie également que toute personne ayant acheté un abonnement payant pourra obtenir une icône de confirmation bleue à l’avenir. Vraisemblablement, la vérification d’identité sera effectuée à l’aide d’un instrument de paiement, mais il se peut qu’il n’y ait aucune certitude à ce sujet, même parmi les employés de Twitter.
Derrière cette gestion de projet améliorée se cache le nouveau propriétaire de Twitter, Elon Musk, qui a franchi les portes de l’entreprise jeudi dernier et s’est fixé ses premières tâches pour changer le conseil d’administration. Musk a déclaré que les effectifs de Twitter étaient plutôt gonflés et axés sur les cadres intermédiaires, et qu’il prévoit de licencier 75% des employés de l’entreprise. Cela a réveillé un esprit de rébellion chez les employés.
Séparer le bon grain de l’ivraie a commencé assez rapidement. Encodeurs, par exemple on leur a demandé d’imprimer sur papier code qu’il a écrit au cours du mois dernier pour permettre à Musk d’évaluer personnellement qui sont des travailleurs productifs et qui ne le sont pas.