Le directeur général d’IntesaSanPaolo, Carlo Messina, a rebattu les cartes lors du XXIIe congrès de Fabi, le plus grand syndicat du secteur bancaire, en déclarant ouvertement qu’il était largement d’accord sur la nécessité de reconnaître un ajustement salarial pour les employés de la banque. Et quand le secrétaire général de Fabi, Lando Maria Sileoni, lui a demandé sans détour s’il acceptait l’augmentation de 435 euros par mois demandée par le syndicat, il a répondu : « Intesa Sanpaolo ne fera aucune sorte d’approche de négociation sur les demandes économiques » de les syndicats. Messina a également déclaré qu’à un moment où la rentabilité des banques augmente à nouveau « il n’est pas acceptable de ne pas accorder aux travailleurs une augmentation substantielle ». Le contrat de secteur a expiré et a été prolongé : le volet réglementaire du contrat est celui sur lequel se concentre en réalité la plus grande pression car, comme l’a rappelé Sileoni à l’ouverture de l’événement, la véritable contrepartie que veulent les banques est la flexibilité qui, en une phase d’évolution continue des modèles d’affaires, elle peut exiger des efforts importants de la part des travailleurs. Ces derniers mois, la banque dirigée par Messine avait quitté la table de Casl Abi pour mener des négociations séparées avec les syndicats, notamment sur le smartworking.
Messine : avec un bénéfice de 7 milliards, je ne négocierai pas sur 400 euros
« Le type de salaire que reçoivent la plupart des gens de la banque nécessite des interventions à un moment comme celui-ci. Dans une phase d’augmentation significative de la rentabilité, il n’est en aucun cas acceptable de ne pas accorder d’augmentations substantielles aux employés de banque. Je me retrouve avec les revendications des syndicats », a expliqué Messina qui a ajouté : « Avec un bénéfice net de 7 milliards d’euros, je n’ai pas le courage de regarder les gens en face et de dire que je commence à négocier là-dessus aspect « , a déclaré le banquier. Et encore : vu les conditions difficiles actuelles, « 400 euros » font la différence pour un employé de banque. Le rideau entre Messine et Sileoni sur scène a été diffusé pendant que le président d’ABI, Antonio Patuelli, regardait assis dans les gradins, après avoir participé à une précédente table ronde. La question et la réponse ont été si claires et rapides qu’un journaliste de Mf, intervenant à la table ronde, n’a pas manqué de signaler à Messine et Sileoni : qui en fait avait négocié et conclu l’accord sur scène. Le déménagement du numéro un d’IntesaSanPaolo a une fois de plus dépassé l’association bancaire.
Patuelli : assemblées ouvrières en cours, je ne m’exprimerai pas
En marge de l’événement, les journalistes ont demandé un commentaire à Patuelli. « Des assemblées ouvrières sont en cours dans toutes les banques (pour voter sur la plateforme de revendication des syndicats sur le renouvellement du contrat, ndlr) et tant qu’elles ne seront pas conclues je ne m’exprimerai pas », a-t-il dit.
Sileoni (Fabi) : l’ABI dénonce Intesa au Casl
Dans la matinée, Sileoni avait demandé à l’ABI d’agir immédiatement pour favoriser le retour d’Intesa Sanpaolo au comité syndical de l’association Palazzo Altieri. « Pour convaincre Intesa Sanpaolo de revenir (dans le Casl, ndlr) il sera indispensable qu’Abi construise un chemin avec Intesa au sein même d’Abi où il faudra des gens qui connaissent le monde des relations syndicales ». Si la banque dirigée par Carlo Messina décide de ne pas faire partie du comité syndical, il y aurait selon Sileoni un risque réel que dans le climat actuel de concurrence entre groupes (y compris politique, dit-il) quelqu’un d’autre puisse quitter la Casl et cela « serait préjudiciable à tout le monde ». La crainte du secrétaire général est que l’initiative d’Intesa conduise à une fragmentation des aspects contractuels, avec des règles différentes pour chaque banque.
Montani (Bper) : en accord avec Messine, il faut de la flexibilité
Piero Montani, PDG de Bper, a également approuvé l’approche de Messine. « Voulez-vous que je dise quelque chose contre Carlo Messina? », A-t-il déclaré aux journalistes. « Je pense que Messine a raison » a observé Montani, « nous sommes en train de négocier (sur le contrat, ndlr), je suis convaincu qu’il se clôturera bien et rapidement, l’économie est un aspect mais pas le plus important pour le bien-être des travailleurs, nous y penserons aussi ». Montani a ajouté sur le contrat : « Je suis convaincu que cela se fera. Je crois que le plus important n’est pas la partie économique mais la flexibilité car le monde a changé et les banques sont différentes les unes des autres ». Le PDG de Bper a ajouté que les banques ont besoin « d’une grande flexibilité : la digitalisation que nous menons amène des changements : dans les grandes villes, les agences sont souvent vides, les clients vont très peu à la banque. L’une des raisons pour lesquelles nous perdons du financement est due aux émissions d’obligations d’État et à la facilité d’achat de ces obligations même via l’ordinateur. Cela nous indique que le marché évolue et que nous devons être rapides avec des contrats plus flexibles.» «Le type de salaire que perçoivent la plupart des gens dans la banque nécessite des interventions à un moment comme celui-ci. Dans une phase d’augmentation significative de la rentabilité, il n’est en aucun cas acceptable de ne pas accorder d’augmentations substantielles aux employés de banque. Je me retrouve avec les demandes faites par les syndicats » dans le cadre du renouvellement de la convention collective nationale de travail. C’est ce qu’a déclaré Carlo Messina, directeur général et PDG d’Intesa Sanpaolo, lors du XXIIe Congrès national de Fabi, en cours à Rome. « Avec un bénéfice net de 7 milliards d’euros, je n’ai pas le courage de regarder les gens en face et de dire que je commence à négocier sur cet aspect », a encore déclaré Messina.