Le détaillant américain de vêtements Levi Strauss & Co. a subi une baisse de ses ventes et de ses bénéfices au quatrième trimestre de l’exercice 2021/22, mais a pu dépasser les attentes du marché en termes de bénéfices. Dans l’année en cours, le spécialiste du denim souhaite désormais retrouver le cap de la croissance.
Mercredi soir, la société a déclaré avoir généré 1,59 milliard de dollars de revenus pour les trois mois clos le 27 novembre. Par rapport au même trimestre de l’année précédente, cela signifiait une baisse de 6 %. Ajustés des variations des taux de change, les revenus sont toutefois restés stables. Le détaillant de vêtements a souligné que la fermeture de ses propres magasins en Russie après le début de la guerre d’agression contre l’Ukraine avait eu un impact négatif sur le développement des ventes.
Les bénéfices du quatrième trimestre sont inférieurs au niveau de l’an dernier
La hausse des coûts des produits, les remises et les mesures de restructuration ont eu une incidence sur les bénéfices au dernier trimestre. Le bénéfice d’exploitation a chuté de 26% à 137,0 millions de dollars américains. Le bénéfice net déclaré a diminué de près de deux pour cent à 150,6 millions de dollars américains (138,1 millions d’euros), ajusté des effets spéciaux, il a chuté de 19 pour cent à 136,6 millions de dollars américains. Cependant, les analystes s’attendaient par avance à une baisse encore plus importante.
Pour l’ensemble de l’exercice, les ventes ont augmenté de 7 % (corrigées des effets de change +12 %) pour atteindre 6,17 milliards de dollars américains. Le bénéfice net déclaré était de 569,1 millions de dollars, en hausse de 3 % par rapport à l’année précédente.
Le directeur financier Harmit Singh obtient des pouvoirs supplémentaires
Pour l’exercice 2022/23 en cours, la direction s’attend désormais à une croissance des ventes de 1,5 à 3% à 6,3 à 6,4 milliards de dollars américains. Le bénéfice dilué ajusté par action devrait se situer entre 1,30 $ et 1,40 $, contre 1,50 $ il y a un an.
Une décision relative au personnel est destinée à aider à atteindre les objectifs stratégiques : le directeur financier Harmit Singh a reçu des pouvoirs supplémentaires et agira en tant que directeur financier et directeur de la croissance avec effet immédiat. « Harmit a été un partenaire de confiance et une partie intégrante de l’entreprise au cours de la dernière décennie », a déclaré le PDG Chip Bergh dans un communiqué. « Au cours de l’année écoulée, il s’est imposé comme l’architecte clé de notre plan de croissance quinquennal que nous avons dévoilé lors de notre Investor Day. Son rôle élargi permettra une surveillance plus immédiate de la mise en œuvre de nos actions stratégiques.