Une écrasante majorité des membres des syndicats des chemins de fer ont accepté la nouvelle convention collective de travail des chemins de fer néerlandais. Avec l’accord, d’autres grèves à la NS sont hors de propos, rapporte syndicat FNV Mardi. Au FNV voté 81 pour cent des plus de cinq mille membres pour la convention collective de travail. Au syndicat VVMC, c’était plus que 72 pour cent et même au CNV 89 pour cent.
Les syndicats acceptent une augmentation salariale structurelle de 9,25 %. C’est l’une des conventions collectives de travail les plus généreuses de cette année : en moyenne, les salaires augmentent d’environ 4 %. La compensation attendue du cabinet pour la hausse des prix de l’énergie n’a même pas été incluse dans cette augmentation. La nouvelle convention collective de travail prendra effet rétroactivement au 1er juillet de cette année et sera valable pendant dix-huit mois, jusqu’au 1er janvier 2024. Le personnel percevra une indemnité de 1 000 euros deux fois durant cette période.
« Extrêmement fier »
Le salaire horaire minimum sera également augmenté à 14 euros, plus que les 10% présentés par le cabinet le jour du budget. La NS avait fait l’offre de convention collective après les grèves relais du personnel des trains l’été dernier, qui ont en grande partie interrompu le trafic ferroviaire aux Pays-Bas pendant plusieurs jours. Les représentants des syndicats des cheminots ont déjà accepté l’offre le 11 septembre et ont autorisé les membres à voter jusqu’à mardi matin.
Le directeur de FNV Spoor, Henri Janssen, se dit « extrêmement fier » du résultat et de tous les membres en grève. « Sans eux, cette convention collective de travail n’aurait jamais vu le jour. » Janssen espère que la nouvelle convention collective de travail attirera de nouvelles personnes, « afin que la charge de travail du personnel puisse être réduite et que davantage de trains puissent à nouveau circuler ».
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