Parmi les jeunes entre 15 et 25 ans ayant un emploi rémunéré, 21% souffrent de stress au travail, a rapporté mercredi le Bureau central des statistiques. Les principales causes en sont les attentes élevées et la peur de faire des erreurs. En 2021, 71,7 % des jeunes avaient un travail rémunéré, presque autant qu’avant la crise du coronavirus.
Le National Youth Monitor de Statistics Netherlands montre que les jeunes femmes sont plus souvent stressées au travail que les jeunes hommes (23 % à 18 %) et les jeunes de 18 à 25 ans plus que les adolescents de 15 à 18 ans (24 % à 9 %). Un travail à temps partiel est moins stressant qu’un autre travail rémunéré. Parmi les jeunes actifs qui n’ont pas d’emploi à temps partiel, ce sont principalement les indépendants et les pigistes qui vivent régulièrement ou souvent du stress.
Parmi les jeunes qui travaillent, 27% ont déclaré être stressés parce qu’ils attendent trop d’eux-mêmes et 24% à cause de la peur de faire des erreurs. Ils évoquent également une pression de travail élevée (15 %), la peur de perdre son emploi (6 %) et des attentes trop élevées vis-à-vis du manager (5 %).