Les milliers d’enseignants ayant pris un congé sans solde depuis 2017 percevront donc une pension réduite. Selon les syndicats, le ministre flamand de l’Éducation Ben Weyts (N-VA) ne tient pas parole, mais il estime qu’il est « injuste de récompenser les gens s’ils travaillent moins ». Les journaux Mediahuis écrivent ceci.
Jusqu’à il y a quelques années, il existait trois systèmes VVP (congé pour performance réduite), un système de congé sans solde dans l’éducation. Le nouveau VVP est entré en vigueur le 1er septembre 2017.
«Pour éviter que les personnes ayant opté pour le nouveau VVP perçoivent une pension inférieure, celle-ci a également dû être adaptée techniquement par le service des retraites», explique Marianne Coopman du syndicat COV. « Alors la ministre de l’Éducation Hilde Crevits (CD&V) a promis que tout irait bien et a envoyé une lettre au ministre des Retraites Daniel Bacquelaine (MR). »
«Toujours prévenu»
Mais le dossier continuait à se brouiller. Jusqu’à maintenant. Au début de cette semaine, Weyts a distribué une circulaire indiquant clairement que le VVP a un impact sur les retraites. « Surtout en période de pénurie d’enseignants, je pense qu’il est vraiment erroné de récompenser les gens qui travaillent moins en leur offrant la même pension que ceux qui travaillent plus », déclare Weyts. Il souligne que rien n’est retiré et qu’il a toujours prévenu des conséquences en cas de retrait de VVP.
« Contreproductif »
Les syndicats voient les choses différemment et accusent Weyts de ne pas avoir tenu parole. « De plus, c’est contre-productif. La charge de travail dans l’éducation est élevée et le VVP est un moyen de maintenir l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Aujourd’hui, de plus en plus de personnes risquent d’abandonner leurs études en raison de l’épuisement professionnel », explique Coopman.
Mais le dossier était prêt à être approuvé par l’actuelle ministre des Retraites, Karine Lalieux (PS). «Mais la Flandre a décidé cet été de retirer sa candidature», dit-elle.
Entre 50 et 100 euros net
On ne sait pas exactement combien d’enseignants sont concernés. Selon les derniers chiffres, 16 097 enseignants étaient inscrits au VVP en 2021, mais l’administration de l’éducation n’a pas pu dire combien d’enseignants uniques l’ont rejoint après 2017. Cela concerne en tout cas des milliers d’enseignants. Ils auront donc un écart plus ou moins grand dans leur carrière qui ne comptera pas pour leur pension.
Selon le syndicat ACOD, toute personne ayant pris un VVP à temps plein pendant deux ans – la durée maximale – peut percevoir jusqu’à 4 pour cent de réduction de sa pension. Concrètement, cela pourrait facilement représenter un montant compris entre 50 et 100 euros net par mois.
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